Доктора в Unite - Doctors in Unite
Основан | 1914 |
---|---|
Принадлежность | TUC, Объедините союз |
Ключевые люди | Джеки Эпплби (председатель), Корал Джонс (заместитель председателя) |
Расположение офиса | Лондон, WC1 объединенное Королевство |
Страна | объединенное Королевство |
Интернет сайт | врачи |
Доктора в Unite это профсоюз для врачей в объединенное Королевство. Ранее он был известен как Союз практикующих врачей (MPU) до его присоединения к Объединиться.
Источник
Союз был основан как Союз практикующих врачей в 1914 году.[1] Затем он был переименован в Политический союз медицины, а в 1922 году - в Союз практикующих врачей. Ассоциация научных, технических и управленческих кадров[2][3][4] в 1970 г. под руководством Хью Фолкнер. Он претерпел серию слияний, которые сформировали Производство, наука и финансы союз Амикус[5] и в конечном итоге Unite.[6]
Первоначально MPU сосредоточился на предоставлении профсоюзных услуг врачам общей практики в их отношениях с местными администрациями Национальной схемы медицинского страхования и на доводе в пользу распространения этой схемы на всех. Цели MPU с самого начала заключались в том, чтобы расширить оказание медицинской помощи государством, сохранив при этом независимость врачи общей практики.[1]
История
В 1950-х годах MPU сосредоточил свое внимание на гигиена труда после того, как не удалось обеспечить включение гигиены труда в NHS, когда она была создана в 1948 году.[7]
В 1960-х MPU провел первое в истории исследование моделей работы женщин-врачей.[8][9] Это привело к тому, что MPU и Федерация женщин-медиков потребовали создать должности с частичной занятостью. MPU также выпустил Хартию семейных врачей,[10][11] и призвал к модернизации общей практики.[12][13][14] После кампании MPU, BMA также поддержал это.[15] Его внедрение привело к значительному улучшению общей практики.[11]
В 1970-х MPU возобновил свои требования о введении неполного рабочего дня. Он выступил с резолюцией на конференции молодых врачей, призывающей к созданию таких должностей.[16] Первоначально резолюция была принята, но затем была отклонена ежегодным собранием представителей BMA.[нужна цитата ] Однако из-за автономии, гарантированной представителям MPU, младшие врачи все еще могли заниматься этим вопросом, несмотря на сопротивление BMA. Им это удалось, поставив медицину выше многих других профессий в отношении признания работы неполный рабочий день.
В 1980-х годах MPU продолжал заниматься проблемой равенства женщин, выпустив документ Женщины в медицине в котором рассматривались потребности женщин-врачей, здоровье женщин и вопросы семейного трудоустройства врачей всех полов.[17] Также велась длительная кампания по сокращению рабочего времени младших врачей.[18][19][20] Это в том числе несколько законопроектов о парламенте, продвигаемых депутатами, союзными Ассоциация научных, технических и управленческих кадров профсоюз, в котором подробно описаны способы сокращения рабочего времени.[нужна цитата ] Была серия связанных демонстраций, в том числе сна.[нужна цитата ] В конце концов, кампания позволила BMA заключить новую сделку о рабочих часах. MPU также провел исследование, подтверждающее расовую дискриминацию при приеме на работу медицинских работников.[21]
К концу 1980-х MPU выпустил документ по медицинской этике под названием Хартия прав пациентов и медицинской этики, в сочетании с Ассоциация пациентов.[нужна цитата ] Было предложено, чтобы в состав демократической структуры NHS входили избираемые районные комитеты здоровья,[22] где местные сообщества будут принимать меры по улучшению здоровья населения. Это обеспечило бы низовую структуру для контроля над NHS, с районными, региональными и национальными уровнями, частично избираемыми напрямую, а частично созданными снизу. Предлагаемые квартальные комитеты здравоохранения будут состоять частично из местных жителей, избранных местным сообществом, частично из медицинских работников, избранных их коллегами, а частично из медицинских работников, избранных местным сообществом. Это дало возможность как медицинским работникам, так и избранным представителям сообщества попасть в группу большинства.
В 1990-е годы MPU сосредоточился на противодействии владению фондами GP - политике, введенной Маргарет Тэтчер правительство, в котором терапевты держали бюджеты на лечение своих пациентов.[11] MPU предложил его замену - ввод в эксплуатацию населенного пункта, где местные сообщества будут планировать и выделять ресурсы для оказания медицинской помощи, которая служит их сообществу. Ввод в эксплуатацию населенных пунктов стал политикой Лейбористской партии на выборах 1992 года. Документ Альтернативы фандхолдингу, который развил эти идеи, был разработан после выборов 1997 года.[23] В 1993 году она инициировала кампанию по выбору наемного врача общей практики и в 1997 году опубликовала «Наемная служба; угроза или возможность».[24] Политика благоприятствовала предоставлению оплачиваемого варианта для врачей общей практики, которые будут работать в NHS.
Ввод в эксплуатацию населенных пунктов получил широкую поддержку врачей, в том числе BMA, и был осуществлен новым лейбористским правительством в 1997 году. К сожалению, его корни в общинах и первичной медико-санитарной помощи вскоре были подорваны коммерциализацией и конкурентными рынками. MPU снова пришлось отстаивать NHS, которая стала бы механизмом для общества, преследующего здоровье как социальную цель.[нужна цитата ] В 2019 году он опубликовал предложения по общественному здравоохранению и первичной медико-санитарной помощи в местных районах.[25]
Отношения с Британской медицинской ассоциацией
В 1930-х годах MPU выдвинул предложения по Национальный центр здоровья.[нужна цитата ] BMA в то время также выступала за NHS, но в 1940-х годах между двумя организациями возникли разногласия.[26] MPU поддерживает Аньюрин Беван Планы. Однако BMA было обеспокоено проблемами, которые возникли в местных больницах в 1930-х годах, и отказалось от прежней поддержки NHS, управляемой советами графств. Вместо этого он решительно выступал против национализации больниц и государственного найма врачей.[27][28][29]
MPU был первоначально единственным медицинским профсоюзом, пока BMA не зарегистрировалось как профсоюз в 1971 году.[30] В Ассоциация консультантов и специалистов больниц последовал их примеру в 1974 году.
MPU был единственным медицинским профсоюзом, входящим в TUC, до 1979 года, когда в него вошла также HCSA. До 2016 года это была единственная профсоюзная партия, входящая в TUC, в механизм медицинских переговоров, когда HCSA также получил признание.[нужна цитата ] Он привержен восстановлению NHS как государственной службы, которая находится под демократическим контролем, планируется для удовлетворения потребностей и служит средством, с помощью которого общество преследует здоровье как социальную цель.[нужна цитата ]
Когда в 1948 году был создан механизм медицинских переговоров, BMA стремилась исключить MPU.[нужна цитата ]из-за своей оппозиции тред-юнионизму.[31] После кампании профсоюза в декабре 1950 года между BMA и MPU было достигнуто соглашение.[нужна цитата ] BMA согласилось сохранить универсальную франшизу для всех врачей, включая членов MPU, и предоставило MPU места в комитете, представляющем врачей общей практики. В свою очередь, MPU отозвал свой запрос на места в Совете врачей и стоматологов Уитли.[нужна цитата ] Это соглашение остается в силе по сей день и является средством, с помощью которого UNITE получает доступ к переговорному механизму для врачей и стоматологов больниц в NHS. Соглашение также распространялось на местные органы власти с 1950 по 1974 годы, когда переговорный механизм NHS распространялся на медицинских работников в местных органах власти.[нужна цитата ] Поскольку это уже не так, UNITE теперь единственный признанный медицинский профсоюз, ведущий переговоры с местными властями.[нужна цитата ]
Из-за уникального положения MPU, значительное число членов BMA, желающих вступить в TUC, имеют двойное членство с MPU.[нужна цитата ]
Признание HCSA в 2016 году привело к спору о механизме переговоров, который остается нерешенным.[нужна цитата ] HCSA предложил совместный переговорный комитет с представителями HCSA и BMA.[нужна цитата ] Однако BMA и UNITE заявили протест, что оборудование BMA также представляет UNITE и (для больничных стоматологов) Британская стоматологическая ассоциация. Они заявили, что наиболее подходящим путем для HCSA к переговорам о доступе было бы достижение соглашения, аналогичного соглашению MPU и BMA.[нужна цитата ] Неспособность решить эту проблему привела к ситуации, когда BMA, UNITE и BDA получили доступ к переговорам через механизм BMA, в то время как HCSA встретился с работодателями отдельно.[нужна цитата ]
Журнал
Союз издает журнал Медицинский мир. Он возник в 1913 году как официальный журнал Ассоциация государственного медицинского обслуживания, и был принят в качестве журнала MPU в следующем году.[6]
Цели
В документе, опубликованном в год его столетия, под названием Забота о врачах, борьба за NHS - борьба за врачей, за здоровье и людей на протяжении более 100 лет[нужна цитата ] MPU определил себя как:
- Медицинский союз кампании
- Прогрессивный голос в BMA
- Поддержка голоса широких масс в медицине
- Медицинская организация для людей
- Аналитический центр по вопросам медицинской политики в отношении здоровья как социальной цели
- Медицинская организация за равенство и разнообразие
- Организация врачей как медицинских работников
- Единственный членский профсоюз TUC, формально являющийся участником представительного механизма BMA.
Рекомендации
- ^ а б КУТЕР, РОДЖЕР (2004). «Взлет и упадок медицинского члена: врачи и парламент в эдвардианской и межвоенной Британии». Вестник истории медицины. 78 (1): 59–107. ISSN 0007-5140. JSTOR 44447953. PMID 15161087.
- ^ "Закон о профсоюзах (Хансард, 19 июня 1984 г.)". api.par Parliament.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ «Арнольд Эллиотт: врач общей практики NHS и пионер интегрированного здравоохранения». ISSN 0140-0460. Получено 2020-04-18.
- ^ × ТРУДОВЫЙ РЕДАКТОР, O 1982, «Новости и рабочая сила Великобритании: Законодательство, которое может повысить членство в ASTMS», Financial Times (Лондон, Англия), 19 апр, с. 6, (онлайн NewsBank).
- ^ Шифрин, Таш (07.06.2004). «Врачи призывают к лучшему обращению с просителями убежища». Хранитель. ISSN 0261-3077. Получено 2020-04-18.
- ^ а б Записи Союза практикующих врачей, Уорикский университет Центр современной звукозаписи
- ^ Союз практикующих врачей, изд. (1953). Меморандум о необходимости внедрения службы гигиены труда с предложениями по ее организации. Лондон: Союз практикующих врачей.
- ^ Союз практикующих врачей; Джефферис, Марго; Elliott, Patricia M .; Великобритания; Великобритания, ред. (1966). Женщины в медицине: результаты расследования, проведенного ... Союзом в 1962-63 гг.. Лондон: Управление экономики здравоохранения.
- ^ "Женщины в медицине: результаты расследования, проведенного Союзом практикующих врачей в 1962 - 63 гг.". www.ohe.org. Получено 2020-04-18.
- ^ "СЕМЕЙНЫЙ ДОКТОР (Хансард, 22 января 1964 г.)". api.par Parliament.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ а б c Робертс, Нил (1 августа 2014 г.). «Интервью: 100 лет в центре политики GP». GP Online. Получено 18 апреля 2020.
- ^ Союз практикующих врачей (1967). Дизайн для семейного врача. Союз практикующих врачей.
- ^ «НАЦИОНАЛЬНАЯ СЛУЖБА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ (Хансард, 19 декабря 1963 г.)». api.par Parliament.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ «НАЦИОНАЛЬНАЯ СЛУЖБА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ (ПОЛОЖЕНИЯ) (Хансард, 3 ноября 1966 г.)». api.par Parliament.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ «НАЦИОНАЛЬНАЯ СЛУЖБА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ (ОПЛАТА ВРАЧЕЙ И УСЛОВИЯ (Хансард, 17 марта 1965 г.)». api.par Parliament.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ Гордон, Харви; Илифф, Стив (1977). Пикеты в белом: диспут молодых врачей 1975 г.. Союз практикующих врачей. Лондон: M.P.U. Публикации.
- ^ Листер, Джон (1974-01-31). «Меняющиеся модели медицинского обслуживания - женщины в медицине - дань долгому служению». Медицинский журнал Новой Англии. 290 (5): 271–272. Дои:10.1056 / NEJM197401312900510. ISSN 0028-4793. PMID 4587638.
- ^ ШЕРМАН, Дж. 1987, «Предложены новые» штатные врачи, Times, The (Лондон, Англия), 28 окт, (онлайн NewsBank).
- ^ Союз практикующих врачей (1988). Как улучшить свои условия труда: информационный бюллетень Союза практикующих врачей для младших врачей больниц. MSF.
- ^ «ДОГОВОР С ЮНИОРАМИ (Хансард, 14 марта 1990 г.)». api.par Parliament.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ Esmail, A .; Эверингтон, С. (1993-03-13). «Расовая дискриминация врачей из числа этнических меньшинств». Британский медицинский журнал. 306 (6879): 691–692. Дои:10.1136 / bmj.306.6879.691. ISSN 0959-8138. ЧВК 1677082. PMID 8471921.
- ^ Фитцпатрик, Майк (2007-05-01). "Лекарство из супермаркета?". Британский журнал общей практики. 57 (538): 423. ISSN 0960-1643. ЧВК 2047038. PMID 17504609.
- ^ Glennerster, H .; Cohen, A .; Бовелл, В. (1998). «Альтернативы владению фондами». Международный журнал служб здравоохранения: планирование, администрирование, оценка. 28 (1): 47–66. Дои:10.2190 / E5MT-HHGH-5AAA-RC1X. ISSN 0020-7314. PMID 9493753.
- ^ Производство, наука и финансы, Саутварк-стрит, Лондон, октябрь 1997 г.
- ^ Уоткинс, Стив (1 января 2019 г.). «Общественное здравоохранение и первичная медико-санитарная помощь». Доктора в Unite. Получено 18 апреля 2020.
- ^ Дэвис, Селия (1981). «Обзор отдела британской медицины: история отделения общей практики от больничной помощи, 1911-1968». Британский журнал истории науки. 14 (1): 99–101. Дои:10.1017 / S0007087400018410. ISSN 0007-0874. JSTOR 4026085.
- ^ «Рождение NHS». Независимый. 2008-06-28. Получено 2020-04-18.
- ^ "BBC News | Специальный репортаж | Делаем Британию лучше". news.bbc.co.uk. Получено 2020-04-18.
- ^ 8 июля; 2017 | британский; Политика, ирландский язык; Политика; Экономика; Общество; Рекомендуемые; Услуги общественные; Комментарии, Государство всеобщего благосостояния | 2 (2017-07-07). ""Почему люди должны больше ждать? «Как лейбористы построили NHS». Британская политика и политика на LSE. Получено 2020-04-18.
- ^ Скавоне, Франческа. «БМА как профсоюз». Британская медицинская ассоциация - это профессиональный союз врачей Великобритании.. Получено 2020-04-18.
- ^ Джонс, П. Р. (1974). «Британская медицинская ассоциация и закрытый магазин». Журнал производственных отношений. 5 (4): 36–45. Дои:10.1111 / j.1468-2338.1974.tb00569.x. ISSN 1468-2338.