Линда М. Спрингер - Linda M. Springer

Линда М. Спрингер
Директор Управление персонала США
В офисе
28 июня 2005 г. - 13 августа 2008 г.
ПрезидентДжордж Буш
ПредшествуетКей Джеймс
ПреемникМайкл Хагер (игра актеров)
Личная информация
РодившийсяНью-Джерси, НАС.
Политическая партияРеспубликанец
Альма-матерКолледж Урсинус (BS )

Линда М. Спрингер была назначена старшим советником Управления по управлению и бюджету Белого дома в феврале 2017 года. Она была восьмым директором Управление персонала США. Её единогласно подтвердили Сенат США в июне 2005 г. До своего назначения г-жа Спрингер работала контролером и главой Управления федерального финансового управления в белый дом Управление управления и бюджета. Ранее она проработала 25 лет руководителем и актуарием в сфере страхования и финансовых услуг.[1]

Образование

Линда Спрингер получила степень бакалавра наук с отличием от Колледж Урсинус который наградил ее премией выпускников 2006 года. Она приняла участие в программе для руководителей по управлению предприятием в бизнес-школе Колумбийского университета. Г-жа Спрингер является членом Общества актуариев и членом Американской академии актуариев.[2]

Профессиональная карьера

Достопочтенная Линда М. Спрингер имеет четырехлетний опыт руководства и предоставления услуг в области исполнительного и финансового управления государственным учреждениям и коммерческим организациям. Она является признанным советником, автором и докладчиком по вопросам управления федеральным правительством.

Г-жа Спрингер работала старшим советником в Управлении управления и бюджета Белого дома в течение первых пяти месяцев правления администрации Трампа. Она руководила начальными этапами программы администрации по реорганизации исполнительной власти, разработкой основы для ее управленческой программы и устранением почти пяти десятков устаревших и избыточных требований к управлению. Она также выступила инициатором внедрения методов анализа эффективности в качестве межведомственного приоритета. Г-жа Спрингер возглавляла команду Трампа по переходу на управленческий компонент Управления управления и бюджета.

До того, как быть назначенным старшим советником Управления управления и бюджета, г-жа Спрингер возглавляла оперативную группу Управления Трампа и Бюджетного агентства (предвыборная) и Landing Team (после выборов).

В качестве директора Управления кадрового управления г-жа Спрингер была исполнительным директором организации, ответственной за федеральное правительство США. человеческие ресурсы планирование, продукты, услуги и политика для 1,8 миллиона гражданских сотрудников по всему миру.

Она отвечала за планирование и согласование человеческого капитала; управление крупнейшей в мире программой медицинского страхования, спонсируемой одним работодателем; политическое руководство и надзор за соблюдением федеральных агентств по найму, обучению, оплате труда и управлению персоналом; управление пенсионными планами сотрудников всех ветвей федерального правительства; и справочные следственные услуги для гражданского персонала.

Во время своего пребывания в офисе управления персоналом г-жа Спрингер представила общепризнанный процесс постановки и отслеживания стратегических и операционных целей, в котором все цели и прогресс прозрачно публикуются на их общедоступном веб-сайте, разработала и внедрила инновационный подход к набору талантов - «Модели карьеры» "и запустил первую общенациональную телевизионную рекламную кампанию в прайм-тайм, продвигающую федеральная служба карьеры. Она наблюдала за внедрением продуктов для программ льгот, добавляла информацию о стоимости и качестве медицинских услуг для зачисленных и руководила исполнительным аппаратом Управления кадрового управления, который разместил первый из 222 субкомпонентов федерального агентства для эффективного руководства и стратегического управления.

Как контролер, г-жа Спрингер привела федеральное финансовое сообщество к сокращению времени отчетности агентств на конец года с пяти месяцев до 45 дней. Она руководила модернизацией обязанностей государственного внутреннего контроля для реализации соответствующих Сарбейнс-Оксли требования типа для федеральных агентств. Она также наблюдала за выпуском первой всеобъемлющей инвентаризации ненадлежащих платежей федерального правительства.

С 2008 по 2015 год г-жа Спрингер консультировала федеральные агентства в качестве исполнительного директора практики государственного и государственного сектора компании Ernst & Young LLP. Она выполняла функции координатора и исполнительного и технического советника по взаимодействию с департаментами кабинета и другими агентствами.

Перед своей карьерой на государственной службе г-жа Спрингер более двадцати пяти лет проработала в сфере финансовых услуг на руководящих должностях, отвечая за финансовое и бизнес-управление, стратегическое и операционное планирование и актуарные услуги. она занимала должности старшего вице-президента и контролера в Provident Mutual, а также вице-президента и менеджера по продуктам в Penn Mutual Life Insurance Company.

Г-жа Спрингер - частый докладчик и автор по вопросам человеческого капитала и управления организацией, ее цитировал Деловая неделя U.S. News & World Report, Национальный журнал, Human Resource Executive, Gallup Management Journal и другие профессиональные и отраслевые журналы. Ее интервью и комментарии транслировались по телевидению и радио по всей стране.

Г-жа Спрингер основала и владела розничным магазином в Хэддонфилде, штат Нью-Джерси, который был удостоен награды «Лучшее в Филадельфии» от журнала Philadelphia. Она также является опытной виолончелисткой.

Членство и награды

Г-жа Спрингер - коллега и бывший директор The Национальная академия государственного управления. Она была членом президентской комиссии по белый дом Стипендии, Президентский совет по вопросам добросовестности и эффективности, Исполнительный комитет Президентского совета управления и был руководителем Совместной программы улучшения финансового управления США. Она возглавляла советы федерального правительства по управлению персоналом, финансовым директорам и директорам по федеральной недвижимости. Ее лидерство было признано награждением медалью министра обороны за выдающуюся государственную службу. Поддержка, оказанная г-жой Спрингер сообществу ветеранов, была отмечена в 2016 году Волонтерской наградой Фонда ослепленных американских ветеранов имени Джорджа У. Александра.

Рекомендации

  1. ^ «Президент назначил руководителя кадрового агентства». Вашингтон Пост: A.11. 19 марта 2005 г.
  2. ^ "Ассоциация выпускников средней школы Хэддон Тауншип". Архивировано из оригинал 13 апреля 2014 г.. Получено 10 апреля, 2014.

внешняя ссылка