Марьяна Искандер - Maryana Iskander

Марьяна Искандер
Фотография Марьяны Искандер, улыбается
Марьяна Искандер
Родился
Каир, Египт
НациональностьАмериканец
оккупацияГенеральный директор, социальный предприниматель
ИзвестенГенеральный директор Harambee Youth Employment Accelerator

Марьяна Искандер американский социальный предприниматель египетского происхождения и Сколл Победитель премии. Она является главным исполнительным директором Harambee Youth Employment Accelerator, ведущая южноафриканская НПО.

ранняя жизнь и образование

Марьяна Искандер родилась в Каире, Египет, где она жила до эмиграции в Соединенные Штаты со своей семьей в возрасте четырех лет. Ее семья поселилась в Раунд-Рок, Техас.[1] Искандер окончил Университет Райса с отличием со степенью в социология прежде чем заработать свой MSC от Оксфордский университет как Родосский ученый, где она основала Ассоциацию женщин Родоса. В 2003 году окончила Йельская школа права.[1]

Профессиональная жизнь

После окончания Оксфорда Искандер начала свою карьеру в качестве юриста в McKinsey and Co. После окончания Йельского юридического факультета Искандер работал клерком в Дайан П. Вуд на Седьмой окружной апелляционный суд в Чикаго, Иллинойс. Затем она работала советником президента Университета Райса, Дэвид Либрон. Через два года Искандер оставила свою работу в Rice, чтобы занять должность главного операционного директора компании. Федерация планируемого родительства Америки в Нью-Йорк. Она также работала консультантом по стратегии для W.L. Gore & Associates, и клерк в Cravath, Swaine & Moore в Нью-Йорке и Винсон и Элкинс в Хьюстон.[2]

Harambee Youth Employment Accelerator

После того, как она начала работать в отделе планирования семьи, Искандер начала работать в 2012 году в качестве Главный операционный директор компании Harambee Youth Employment Accelerator в Южной Африке, прежде чем стать ее Директор компании в 2013 году ее нынешняя роль. Harambee нацелена на то, чтобы соединить работодателей с новыми работниками, чтобы снизить безработицу среди молодежи и увеличить удержание. Искандер хочет, чтобы работодатели рассматривали наем и удержание новых сотрудников не как благотворительный акт, а как талант.[3] Создав большой пул сотрудников, в котором легко ориентироваться, и доказав, что молодежь может быть успешно трудоустроена с использованием этого метода, Харамби смог масштабировать свои усилия и повысить эффективность.[4] За время работы в качестве генерального директора она привела Harambee к тому, чтобы стать одной из ведущих некоммерческих организаций Южной Африки и внести значительный вклад в трудоустройство молодежи Южной Африки, объединив 100000 молодых работников с возможностями трудоустройства в партнерстве с 500 предприятиями по состоянию на июнь 2019 года.[5]

Награды и отличия

Марьяна Искандер была удостоена нескольких заметных наград и стипендий. К ним относятся Премия Сколла за социальное предпринимательство, а также награда выдающимся выпускникам Йельской школы права.[6] В 2002 году она была удостоена стипендии Пола и Дейзи Сорос для новых американцев.[7] который предоставляется иммигрантам или детям иммигрантов, «которые готовы внести значительный вклад в американское общество, культуру или свою академическую сферу».[1] Она была награждена Стипендия Родса и Стипендия Гарри С. Трумэна. Она также была членом класса стипендиатов Генри Крауна 2006 г. Институт Аспена, и их глобальной сети лидеров Aspen.[8] Организация и ее руководство были отмечены наградами и финансированием таких организаций, как Фонд Сколла[9] и ТЫ СКАЗАЛ.[10]

Публикации

Искандер опубликовал две статьи в юридических журналах Йельского университета: «Почему юридическое образование не помогает женщинам» и «Методология имеет значение». Она также упоминается в двух книгах, Вид сверху от Майкл Линдси и Доставлять хлопоты от Сесиль Ричардс. У нее также были статьи, опубликованные на Африканском портале.[11] и южноафриканский Daily Maverick.[12]

Беседы и интервью

Марьяна имеет разговорный на Школа государственной службы Клинтона, Университет Арканзаса. Она давала интервью и беседовала с Йельской школой права,[13] Фонд Сколла и CapeTalk.[14]

Смотрите также

использованная литература

  1. ^ а б c "Марьяна Федоровна Искандер, 2001 г.". Стипендии Пола и Дейзи Сорос для новых американцев. P'unk Ave. Получено 25 февраля 2020.
  2. ^ «О нашей команде». Харамби. Получено 2020-02-26.
  3. ^ «Награда« Сознательные компании »приветствует финалистов 2019 года». ИОЛ. Независимые СМИ и аффилированные компании. Получено 26 февраля 2020.
  4. ^ «Харамби, Акселератор по трудоустройству молодежи, победитель в категории НПО». Почта и Хранитель. Почта и Guardian Online. Получено 26 февраля 2020.
  5. ^ «Молодежные городские предприятия жалуются на препятствия для доступа к рынку». ИОЛ. Независимые СМИ и аффилированные. Получено 26 февраля 2020.
  6. ^ Эдвардс, Кэрин. «Йельский университет награжден генеральным директором южноафриканского ускорителя занятости молодежи». Южноафриканский. Blue Sky Publications Ltd. Получено 26 февраля 2020.
  7. ^ «Марьяна Искандер». Серия спикеров Школы государственной службы Клинтона Университета Арканзаса. Клинтон школа. Получено 26 февраля 2020.
  8. ^ «Марьяна Искандер». AGLN. Институт Аспена. Получено 25 февраля 2020.
  9. ^ "Лауреаты Сколла". Фонд Сколла. Фонд Сколла. Получено 18 марта 2020.
  10. ^ «USAID ОБЪЯВЛЯЕТ ОБЪЯВЛЕНИЕ 18,4 МИЛЛИОНА ДОЛЛАРОВ НА ПОДДЕРЖКУ СЕРЬЕЗНЫХ ИННОВАЦИЙ». ТЫ СКАЗАЛ. ТЫ СКАЗАЛ. Получено 18 марта 2020.
  11. ^ «Дело не только в навыках, дело в возможности трудоустройства». Африканский портал. Южноафриканский институт международных отношений. Получено 25 февраля 2020.
  12. ^ «Марьяна Искандер». Daily Maverick. Daily Maverick. Получено 25 февраля 2020.
  13. ^ "Марьяна Искандер '03". Йельская школа права. Йельская школа права. Получено 25 февраля 2020.
  14. ^ «Познакомьтесь с Марьяной Искандер, которая занимается поиском работы для тех, кто впервые ищет работу». CapeTalk. Primedia Broadcasting. Получено 26 февраля 2020.

внешние ссылки