Инициатива по оплачиваемым больным в Массачусетсе - Massachusetts Paid Sick Days Initiative

Выборы в Массачусетсе

В Инициатива по оплачиваемым больным в Массачусетсе был успешным инициатива проголосовали в Всеобщие выборы в Массачусетсе состоялась 4 ноября 2014 года. Это была одна из четырех Меры голосования 2014 г. поставить на общественное голосование.

Голосование

Вопрос 4 избирательного бюллетеня «Наработка сотрудников».[1]

ГОЛОС «ДА» по ​​вопросу позволит работникам зарабатывать и использовать установленное количество оплачиваемого или неоплачиваемого больничного листа в год в зависимости от конкретных условий, таких как размер их компаний.[2]
ОТСУТСТВИЕ ГОЛОСА поддерживает действующие законы.[2]
ОтветГолоса%
да1,256,94157%
Нет859,62139%
пустой70,3294%

Источник: [1]

Выполнение

Закон вступил в силу 1 июля 2015 года.[3] около 200 уточнений и корректировок, внесенных Генеральный прокурор Массачусетса офис.[4] Закон требует, чтобы компании с 11 и более сотрудниками предоставляли работникам до 40 часов оплачиваемого отпуска по болезни в год, в то время как более мелкие компании могут предлагать его без оплаты.[4]

Рекомендации

  1. ^ а б «Вопросы для голосования в масштабе штата - Статистика по годам: 2014». sec.state.ma.us. Получено 10 марта, 2018.
  2. ^ а б Стефани, Вальехо (2 ноября 2014 г.). «Вопросы по бюллетеням для голосования в Массачусетсе 2014: Ваша шпаргалка». Бостонский глобус. п. R.9. Получено 10 марта, 2018 - через pqarchiver.com.
  3. ^ Джонстон, Кэти (15 июня 2015 г.). «Фирмы борются с правилами больничного времени». Бостонский глобус. п. А.1. Получено Одиннадцатое марта, 2018 - через pqarchiver.com.
  4. ^ а б Джонстон, Кэти (20 июня 2015 г.). «Морщины в законе о больничном сглажены». Бостонский глобус. п. B.5. Получено Одиннадцатое марта, 2018 - через pqarchiver.com.

дальнейшее чтение

внешняя ссылка