Конвенция местных властей Шотландии - Convention of Scottish Local Authorities

Королевский герб Соединенного Королевства (Правительство Шотландии) .svg
Эта статья является частью серии статей о
политика и правительство
Шотландия
Флаг Шотландии.svg Шотландский портал

В Конвенция местных властей Шотландии (КОСЛА) - национальная ассоциация шотландских советы и действует как ассоциация работодателей для его 32 членов.

История

COSLA, основанная в 1975 году, существует для продвижения и защиты интересов советов страны, обеспечивая форум для обсуждения вопросов, представляющих общий интерес. COSLA выясняет мнения советов-членов и передает их центральное правительство, другие органы и общественность.

Это преемник Конвенция Роял Бург, организация, которая восходит к 12 веку, но была распущена после изменения местного самоуправления 1970-х годов.

В 2015 году четыре Труд -запустить местные власти (Городской совет Абердина, Городской совет Глазго, Совет Ренфрушира и Совет Южного Ланаркшира ) покинул COSLA, чтобы сформировать новую организацию - Шотландское партнерство местных органов власти.[1] Все они воссоединились в 2017 году.

Руководители

  • Салли Лаудон (2016-настоящее время)
  • Рори Мэр (2001 - 2016)
  • Уна Эйткен (1999 - 2001)
  • Дуглас Синклер (1996 - 1999)
  • Рой МакИвор (1990 - 1996)

Президенты

  • Элисон Эвисон (2017-настоящее время)
  • Дэвид О’Нил (2012 - 2017)
  • Пэт Уоттерс (2001 - 2012)
  • Норман Мюррей (1999 - 2001)
  • Кейт Геддес (1996 - 1999)
  • Розмари МакКенна (1992 - 1996)

Структура

Штаб-квартира COSLA находится в Verity House, Haymarket Yards, Эдинбург. Членство состоит из всех 32 советов Шотландии.

Лидерство

В COSLA работает около 96 сотрудников в отделах политики. Персонал COSLA возглавляет его генеральный директор Салли Лаудон при поддержке директора по интеграции и развитию Джеймса Фоули, и.о. главы отдела ресурсов Вики Бибби и исполняющей обязанности главы отдела политики Джейн О'Доннелл.

Каждую из команд возглавляет директор. В совокупности они поддерживают представителей COSLA и команду президента, а также структуры COSLA, принимающие решения.

Политическое руководство COSLA состоит из президента, вице-президента и пяти официальных представителей, все из которых являются советниками от основных политических партий и независимых членов.

Президент и вице-президент являются председателем и вице-председателем собраний руководителей съездов и COSLA.

Есть пять представителей, четверо из которых возглавляют политический совет. Представитель ресурсов подчиняется непосредственно руководителям советов.

Политическое руководство COSLA состоит из:

  • Советник президента Элисон Эвисон (LAB - Абердиншир)
  • Вице-президент Грэм Хьюстон (SNP - Стерлинг)
  • Представитель Совета по делам детей и молодежи Стивен МакКейб (LAB - Inverclyde)
  • Представитель Совета по окружающей среде и экономике Стивен Хеддл (IND - Оркнейские острова)
  • Официальный представитель здравоохранения и социального обеспечения Стюарт Карри (SNP - Восточный Лотиан)
  • Представитель отдела ресурсов, член совета Гейл Макгрегор (КОН - Дамфрис и Галлоуэй)
  • Представитель общественного благосостояния, советник Келли Пэрри (SNP - Midlothian)

Принимать решение

Система принятия решений COSLA как политически управляемой межпартийной организации предназначена для того, чтобы члены советов занимали центральное место в процессе разработки политики.

соглашение

Съезд шотландских местных властей определяет стратегическое направление деятельности организации и обсуждает возникающие приоритеты. Члены съезда отражают политический состав каждого совета и встречаются два раза в год.

Лидеры COSLA

32 руководителя совета Шотландии встречаются восемь раз в год, чтобы сосредоточить внимание на реализации приоритетов COSLA и обсуждениях, а также согласовать его подход.

Политические советы

Четыре совета COSLA отвечают за разработку и реализацию политики. Каждое правление возглавляется пресс-секретарем и включает представителя от каждого совета-члена и соответствующих профессиональных ассоциаций.

Группы особых интересов

Группы с особыми интересами рассматривают конкретные вопросы и политику. Сеть групп с особыми интересами продвигает конкретную политику и работу и подробно фокусируется на ключевых вопросах.

Команды COSLA

Финансы местного самоуправления

Группа по финансам местного самоуправления стремится обеспечить получение советами адекватного финансирования услуг местного самоуправления. На протяжении всей работы группы расширение финансовых возможностей местных органов власти является всеобъемлющей темой, напрямую связанной со стратегической целью укрепления местной демократии.

Команда играет ключевую роль в обеспечении того, чтобы местное правительство было широко и авторитетно представлено на финансовых переговорах и обсуждениях как с правительством, так и с парламентом Шотландии, а также в обеспечении финансовой гибкости на всех уровнях.

Команда также очень тесно сотрудничает с профессиональными консультантами, такими как директора по финансам и руководители местных органов власти, чтобы определить потенциальные и текущие проблемы и предоставить ряд советов, вариантов и рекомендаций избранным членам по вопросам ресурсов. Текущий финансовый климат создает множество проблем для местных органов власти, и команда работает над продвижением интересов местных органов власти в этих финансовых обсуждениях.

Дети и молодежь

Группа по работе с детьми и молодыми людьми возглавляет COSLA по вопросам образования и детских услуг. В его компетенцию входит большинство аспектов жизни ребенка от до рождения до получения образования после 16 лет и в сфере труда. Работа команды включает дошкольное, начальное и среднее образование; продвижение и интеграция услуг для детей; разработка эффективных подходов к услугам социальной работы с детьми и семьей; решение вопросов защиты детей и правосудия по делам несовершеннолетних, а также аспектов трудоустройства.

Команда работает в тесном сотрудничестве с профессионалами в области образования, экономического развития, человеческих ресурсов и социальной работы в ADES (Ассоциация директоров образования), SLAED (Сеть экономического развития шотландских властей), SPDS (Общество директоров по персоналу Шотландии) и SWS (Социальная работа Шотландии). ) разработать политику; реагировать и влиять на законодательство и инициативы правительства Шотландии, а также оказывать поддержку избранным членам Тематического совета по образованию, детям и молодежи.

Сообщества

Задача Команды Сообществ заключается в том, чтобы «способствовать благополучию и безопасности сообществ по всей Шотландии путем обеспечения политики, полномочий и ресурсов, позволяющих советам гибко реагировать на местные потребности в продвижении безопасных, здоровых, социально сплоченных и активных сообществ; в обеспечении качества, доступного жилья; в предоставлении доступа к культурным, спортивным, образовательным и рекреационным возможностям; сокращении числа повторных правонарушений и в борьбе с бедностью и неблагоприятным положением ".

Миграция, население и разнообразие

Команда MPD обеспечивает стратегический и политический надзор за проблемами миграции в шотландском контексте. Команда получает основное финансирование как от правительства Шотландии, так и от Министерства внутренних дел. Финансирование шотландского правительства охватывает более широкий круг приоритетов, касающихся миграции во всех ее формах, а также конкретную работу с просителями убежища и беженцами и общиной цыган / путешественников. Финансирование Министерства внутренних дел открыто сосредоточено на вопросах, связанных с переселением беженцев и лицами, ищущими убежища, более общие вопросы, связанные с миграцией, также решаются по соглашению между двумя сторонами.

Окружающая среда и экономика

Команда занимается широким спектром политических и муниципальных услуг, включая инклюзивный экономический рост, изменение климата, планирование, королевское поместье, транспорт и инфраструктуру.

Здоровье и социальная поддержка

Группа здравоохранения и социального обеспечения руководит всеми аспектами разработки политики и политического лоббирования в отношении здоровья и социальной помощи взрослым для COSLA. Его главная цель - гарантировать, что медицинские и социальные услуги будут устойчивыми, доступными, персонализированными и высококачественными, обеспечивая достижение совместно согласованных в политическом отношении национальных результатов в области здравоохранения и благополучия.

Группа здравоохранения и социального обеспечения поддерживает Совет по здравоохранению и социальному обеспечению, руководителей советов и Конвенцию COSLA, чтобы обеспечить политическое лидерство и принять решения, касающиеся здравоохранения и социальной помощи от имени местного правительства. Команда COSLA работает с партнерами в правительстве Шотландии, NHS, объединенными советами по интеграции, соответствующими профессиональными организациями и профессиональными советниками местных органов власти, регулирующих органов и третьих и независимых секторов, чтобы продвигать политическую волю COSLA.

Организация работодателей

Организация работодателей COSLA управляет выполнением стратегических кадровых приоритетов для местных органов власти Шотландии и предоставляет национальные услуги поддержки по вопросам людских ресурсов. Команда обеспечивает стратегическое развитие, консультации и рекомендации по кадровым вопросам, ведет переговоры об оплате и вознаграждении для всех групп сотрудников в семье местного самоуправления.

Национальное подразделение Business Gateway

Business Gateway предоставляет бесплатную поддержку бизнеса и беспристрастные консультации, а также помогает тысячам начинающих и существующих предприятий в Шотландии каждый год. Национальное подразделение Business Gateway расположено в COSLA и обеспечивает национальные функции для поддержки местных властей в предоставлении услуг на местном уровне.

Деятельность национального подразделения включает:

  • Взаимодействие с местным сообществом - предоставление поддержки, рекомендаций и экспертных знаний для помощи в управлении и управлении услугой
  • Маркетинг - управление национальными и местными маркетинговыми кампаниями для повышения осведомленности об услуге, а также управление сайтом www.bgateway.com и справочной службой.
  • Операции - поддержка с последовательным предоставлением и повседневным управлением услугой в Шотландии, а также поддержка с помощью общих ресурсов, включая систему CRM.
  • Мониторинг эффективности и отчетность - сопоставляет, отслеживает и сообщает о результатах национальной деятельности от местных властей и других источников отчетности.
  • Обеспечение качества - проведение программы опроса клиентов по обеспечению качества для измерения степени удовлетворенности от имени местных властей с целью повышения качества обслуживания.
  • Опрос по мониторингу клиентов - координация работы по обследованию для отслеживания выживаемости клиентов, которым была оказана поддержка при открытии бизнеса.
  • Управление партнерством - управление отношениями с рядом национальных партнерских организаций

Торговые стандарты Шотландии

Торговые стандарты Шотландии (TSS) - это национальная команда по торговым стандартам Шотландии. Команда финансируется совместно Министерством бизнеса, энергетики и промышленной стратегии Великобритании и Казначейством Ее Величества; и управляется Конвенцией местных властей Шотландии (COSLA), представительным органом местного самоуправления в Шотландии.

В оперативном плане TSS обязана координировать и обеспечивать соблюдение трансграничных и национальных дел, а также выполнять специальные функции по борьбе с незаконным кредитованием и электронной преступностью. Это ресурс, предназначенный для расширения возможностей местных органов власти по стандартам торговли в этих областях деятельности.

TSS также разработала функцию сбора и анализа разведывательной информации, которая позволяет национальной группе определить картину преступной деятельности Уровня 2 (деятельность, которая осуществляется за пределами муниципальных и / или национальных границ), и внедрила процесс постановки задач и координации для определения распределения ресурс для решения этой проблемы.

TSS лежит в основе разработки политики для местных органов власти и тесно сотрудничает с рядом партнеров, включая полицию Шотландии, Общество руководителей торговых стандартов Шотландии (SCOTSS) и Citizens Advice Scotland, чтобы усилить защиту шотландских потребителей.

COSLA Европа

Европейская работа COSLA направлена ​​на то, чтобы интересы и права местного правительства Шотландии были защищены и продвигались политикой и законодательством ЕС.

Команда консультирует шотландских депутатов Европарламента по законодательству, влияющему на местное самоуправление, и поддерживает работу шотландских советников, которые являются членами Комитета регионов ЕС. COSLA также является активным членом Совета европейских муниципалитетов и регионов (CEMR) - зонтичного органа ЕС для местных органов власти - и Европейской сети местных органов власти, тесно сотрудничая с другими национальными ассоциациями местного самоуправления и другими государственными органами Шотландии, расположенными в Брюссель, особенно правительство Шотландии.

COSLA Ручки

Ручки COSLA пользуются большим спросом, и поэтому их можно найти во многих офисах по всей Шотландии. В 2017 году в Твиттере была создана неофициальная фан-страница CoslaPens, среди подписчиков которой есть множество сотрудников и организаций.

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ Ханнан, Мартин (6 марта 2015 г.). «Самый большой городской совет Шотландии покидает Кослу». Национальный. Herald & Times Group. Получено 29 сентября 2015.

внешняя ссылка