Instituto Promundo - Instituto Promundo

Промундо
Promundo.jpg
Основан1997
ТипНПО
ФокусГендерное равенство, Мужественность и Женственность, Предупреждение насилия, Гендерное насилие, Насилие в отношении молодежи, Насилие в отношении детей
Место расположения
Ключевые люди
Татьяна Моура (исполнительный директор)
Гэри Баркер (международный директор)
Сотрудники
13 в Рио-де-Жанейро
4 в Вашингтоне, округ Колумбия
Интернет сайтwww.promundo.org.br/ en/

Промундо это Бразильский - неправительственная организация с офисами в Рио де Жанейро, Бразилия, Гома, Демократическая Республика Конго и Вашингтон, округ Колумбия, США, которые работают в сотрудничестве, чтобы продвигать заботливые, ненасильственные и справедливые мужественность и гендерные отношения в Бразилии и за рубежом. Промундо работает с женщинами, девочками, мальчиками и мужчинами; стремится преобразовать гендерные нормы и властные отношения внутри ключевых институтов; и основан на построении местных и международных партнерских отношений. Это прикладное исследование институт, который работает над проверкой, оценкой и защитой политик и программ, трансформирующих мужественность.

История

Компания Promundo, основанная в 1997 году, возникла из-за разочарования в распространенных дискурсах о гендерное равенство и усилия по претворению этих бесед в жизнь, практику и политика. Институт сосредоточил свои усилия на разработке оцененных мероприятий и стратегий защиты для достижения гендерного равенства с упором на вовлечение мужчин и мальчиков в изменение несправедливых и жестоких форм мужественности.

Promundo работает на местном, национальном и международном уровнях, чтобы:

  • Провести исследования для создания базы знаний о мужественности и гендерном равенстве;
  • Разработка, оценка и расширение масштабов вмешательств и политики, направленных на гендерные преобразования;
  • Проводить пропагандистскую деятельность на национальном и международном уровнях для достижения гендерного равенства и социальной справедливости.

Promundo разрабатывает, внедряет и оценивает свои исследовательские и научно обоснованные программы в тесном сотрудничестве с местными некоммерческими организациями. Организации гражданского общества. В последние годы Promundo получает все большее признание за продвижение роли мужчин и мальчиков в достижении гендерного равенства. Совсем недавно Promundo расширила свое присутствие в Вашингтоне, округ Колумбия, для поддержки международного общения, защиты и технической помощи организации, включая координацию MenEngage Alliance, глобальная сеть НПО и партнеров ООН, работающих над привлечением мужчин и мальчиков к вопросам гендерного равенства, соучредителем которой был Промундо.

Основные программы и мероприятия

Программа H

В 1999 году Промундо вместе с ECOS Comunicação em Sexualidade (Сан-Паулу, Бразилия), Instituto Papai (Ресифи, Бразилия), и Salud y Género (Мексика ) при поддержке Панамериканская организация здравоохранения (ПАОЗ), то Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ), Международная федерация планируемого родительства / Регион Западного полушария (IPPF / WHR), ДжонСноуБрасил и Durex - SSL International разработал программу H (H для португальский: Homens и испанский: Hombres, слова для мужчин).[1] Материал был рожден в результате обширного исследования на уровне сообщества, в том числе исследования Умирать, чтобы быть мужчиной: молодость, мужественность и социальная изоляция.[2]

Программа H направлена ​​на то, чтобы вовлечь молодых людей и их сообщества в критические размышления о жестких нормах, касающихся мужественности. Он включает групповые образовательные мероприятия, общественные кампании и инновационную модель оценки, называемую гендерно-справедливыми мужчинами или шкалой GEM,[3] для оценки воздействия программы на гендерное отношение.[4] Подход был подвергнут квазиэкспериментальным исследованиям по оценке воздействия в Бразилии, Индия, Балканы и несколько настроек в К югу от Сахары,[5] и было установлено, что это приводит к значительным изменениям во взглядах среди молодых мужчин, в дополнение к увеличению использования презервативов, о котором они сообщают сами, увеличению общения в парах и сокращению сообщений мужчин об использовании насилия в отношении партнеров-женщин.[6] Программа H была признана Панамериканской организацией здравоохранения, ЮНИСЕФ,[7] Фонд народонаселения ООН, Программа Развития ООН, то Всемирный банк и Министерство иностранных дел Бразилии[8] как лучшая практика в продвижении гендерного равенства.

Программа M

В 1999 году Promundo в партнерстве с Ecos (Сан-Паулу), Instituto Papai (Ресифи), Salud y Género (Мексика) и Мировое образование (США) при поддержке Дубовый фундамент, то Фонд Макартура, то Фонд Nike и Бразильский секретариат по политике в отношении женщин разработана Программа М (М для португальский: Мулхерс и испанский: Mujeres, слова для женщин).[1]

Программа M направлена ​​на укрепление здоровья и расширение прав и возможностей молодых женщин через критические размышления о гендерных вопросах, правах и здоровье. Он состоит из учебных семинаров, общественных кампаний и новаторских инструментов оценки для оценки воздействия программы на гендерные установки и самооценку молодых женщин в межличностных отношениях.

Кампания "Белая лента"

В 2000 году Promundo, Instituto Papai и другие партнерские организации запустили Кампания "Белая лента" в Бразилии. Promundo также работает вместе Instituto Noos и Правительство штата Рио-де-Жанейро начать одну из первых в Бразилии программ по вмешательству обидчиков, что в конечном итоге вдохновило федеральное правительство Бразилии на реализацию таких программ в других штатах.[9]

Видео против гомофобии

Поскольку отношение к гомофобии показало наименьшее изменение отношения при оценке воздействия исследования в Бразилии, в 2005 году Promundo, Ecos, Salud y Género, Papai и другие партнеры программы H при поддержке Бразильская национальная программа по СПИДу, разработал мультфильм Боишься или что?[10] в качестве дополнительного образовательного инструмента, специально посвященного проблеме гомофобии и ориентированного в основном на гетеросексуальную молодежь.[11]

Глобальный симпозиум по вовлечению мужчин и мальчиков в гендерное равенство

С 30 марта по 3 апреля 2009 г. компания Promundo и партнеры совместно организовали Глобальный симпозиум по вовлечению мужчин и мальчиков в гендерное равенство в Рио-де-Жанейро. Мероприятие собрало 439 активистов, исследователей и практиков из 77 стран, чтобы поделиться своим опытом в борьбе с жесткими гендерными нормами и привлечении мужчин и мальчиков к: снижению насилия в отношении женщин и девочек; содействие сексуальному и репродуктивному здоровью; Профилактика и лечение ВИЧ / СПИДа; и отцовство и забота. Мероприятие было организовано в сотрудничестве с MenEngage Alliance.[12][13]

Рекомендации

  1. ^ а б «Программа H и программа M: Привлечение молодых мужчин и расширение прав и возможностей молодых женщин для продвижения гендерного равенства и здоровья» (PDF). Промундо. Октябрь 2010. Архивировано с оригинал (PDF) 27 мая 2012 г.. Получено 22 июля, 2011.
  2. ^ Баркер, Гэри Томас (2005). Умереть, чтобы быть мужчиной: молодость, мужественность и социальная изоляция. Абингдон, Нью-Йорк: Рутледж, Тейлор и Фрэнсис. ISBN  0-415-33774-7.
  3. ^ Баркер, Гэри; и др. (2011). Развивающиеся мужчины: первые результаты Международного исследования мужчин и гендерного равенства (IMAGES) (PDF). Вашингтон, округ Колумбия, и Рио-де-Жанейро: Международный центр исследований женщин (ICRW) и Instituto Promundo. Архивировано из оригинал (PDF) 25 августа 2011 г.. Получено 26 октября, 2011.
  4. ^ Пулервитц, Джули; Баркер, Гэри (апрель 2008 г.). «Измерение отношения к гендерным нормам среди молодых мужчин в Бразилии: разработка и психометрическая оценка шкалы GEM» (PDF). Мужчины и мужественность. Публикации Sage. 10 (3): 322–338. Дои:10.1177 / 1097184x06298778. ISSN  1097–184X. S2CID  55182802. Архивировано из оригинал (PDF) 28 марта 2012 г.. Получено 22 июля, 2011.
  5. ^ Баркер, Гэри; Рикардо, Кристина (июнь 2005 г.). «Молодые люди и формирование мужественности в Африке к югу от Сахары: последствия для ВИЧ / СПИДа, конфликтов и насилия» (PDF). Документы о социальном развитии. Вашингтон, округ Колумбия: Всемирный банк (26). Получено 26 октября, 2011.
  6. ^ Баркер, Гэри; et alii (2004). «Как мы узнаем, изменились ли мы? Поощрение и измерение изменения отношения с молодыми мужчинами: уроки программы H в Латинской Америке». В Ракстоне, Сэнди (ред.). Гендерное равенство и мужчины: уроки практики. Оксфорд: Оксфам. С. 147–161. ISBN  978-0-85598-514-1. Получено 26 октября, 2011.
  7. ^ ЮНИСЕФ (2006). «5: Получение двойного дивиденда гендерного равенства». Положение детей в мире: женщины и дети; Двойной дивиденд гендерного равенства. Нью-Йорк: ЮНИСЕФ. п.86. ISBN  978-92-806-3998-8. Получено 26 октября, 2011.
  8. ^ "Um exemplo de sucesso" (на португальском). Ministério das Relações Exteriores. 27 октября 2011 г. Архивировано с оригинал 7 апреля 2012 г.. Получено 28 октября, 2011.
  9. ^ A cada hora, cem mulheres são agredidas (Телевизионное производство) (на португальском языке). Рио-де-Жанейро, Бразилия: Jornal da Band. 22 октября 2011 г.. Получено 7 ноября, 2011.
  10. ^ Medo de quê? [Боишься или что?] (мультфильм). Бразилия: Промундо. 2005. Архивировано с оригинал (VHS, DVD) на 2010-10-07. Получено 22 июля, 2011.
  11. ^ "Боишься или что?" (PDF). Промундо. Архивировано из оригинал (PDF) 28 марта 2012 г.. Получено 22 июля, 2011.
  12. ^ «Глобальный симпозиум по привлечению мужчин и мальчиков к достижению гендерного равенства» (PDF). Промундо. 3 апреля 2009 г. Архивировано с оригинал (PDF) 25 августа 2011 г.. Получено 22 июля, 2011.
  13. ^ "Пресс-релиз: I Simpósio Global Engajando Homens e Meninos pela Igualdade de Gênero" (на португальском). ЮНФПА. Получено 27 октября, 2011.

внешняя ссылка