Объединенные общественные работники Америки - United Public Workers of America

Объединенные общественные работники Америки
ОснованМай 1946 г.
Дата роспускаФевраль 1953 г.
Члены100000 в 1946 году
(заявлено; на пике)[1][2]
Главный союзАбрам Флаксер
ПринадлежностьКонгресс промышленных организаций (до февраля 1950 г.);
Нет (февраль 1950 - февраль 1953)
Расположение офиса13 Astor Place, Нью-Йорк, Нью-Йорк
СтранаСоединенные Штаты

В Объединенные общественные работники Америки (1946–1952) был Американец профсоюз рабочих представляющих федеральных, государственных, окружных и местных государственных служащих. Профсоюз бросил вызов конституционность из Закон о люке 1939 г., которые запрещали федеральные исполнительная власть сотрудников от участия в политика.[3] В United Public Workers of America против Митчелла, 330 U.S. 75 (1947), Верховный суд США поддержал Закон о Хэтче, обнаружив, что его нарушение Конституционные права перевесила необходимость положить конец политической коррупции.[4] Руководство профсоюза было Коммунист, и в ходе знаменитой чистки профсоюз был исключен из своей родительской федерации профсоюзов, Конгресс промышленных организаций, в 1950 г.[5]

Союз иногда путают с Объединенные федеральные рабочие Америки (предшественник) и United Office Professional Workers of America (UOPWA) (союз белых воротничков, служащих частного сектора, который также входил в Конгресс промышленных организаций).

Статус профсоюзов в федеральном правительстве США

С начала 1880-х работники федеральных агентств на местном уровне создавали профессиональные союзы. Растущее влияние этих и других союзов в федеральном правительстве привело к тому, что президент Теодор Рузвельт издал два указа (в 1902 и 1906 годах), по существу запрещающие профсоюзы на федеральной гражданской службе.[6] Под давлением Конгресса президент Уильям Х. Тафт в 1912 году сделал исполнительные указы менее обременительными.[6] Недовольный отказом Тафта полностью отменить приказы, Конгресс принял 24 августа 1912 года Закон Ллойда-Ла Фоллета (§6, 37 Stat. 555, 5 USC § 7511), провозгласив установление права федеральных служащих на вступление в профсоюзы (хотя и не имеют права вести коллективный торг).[7] Пять лет спустя Американская федерация труда (AFL) действовала, чтобы объединить различные местные профсоюзы, чтобы сформировать единый национальный союз, Национальная федерация федеральных служащих, в сентябре 1917 г.[8]

В декабре 1931 года NFFE вышла из AFL, ее национальный профцентр.[9] Перерыв произошел из-за отказа AFL отказаться от поддержки профсоюзное движение и прекратить нападки на профсоюзы.[10] В ответ АФТ учредила новый союз федеральных служащих, Американская федерация государственных служащих (AFGE) в октябре 1932 г. из нескольких подразделений NFFE, которые не хотели покидать федерацию профсоюзов.[11]

В 1936 году AFL зафрахтовал Американская федерация государственных, окружных и муниципальных служащих (AFSCME), чтобы представлять работников нефедерального правительства в США.[12]

В начале 1930-х годов произошел фундаментальный спор внутри Рабочее движение США над тем, чтобы организовать рабочих ремесло или на отраслевой основание.[13] После спорного конвенции AFL в октябре 1935 года (в ходе которого лидеры профсоюзов подрались), восемь профсоюзов занимаются промышленной организацией союза образовал комитет по промышленной Организационному.[14] АФТ обвинила их в причастности к двойной профсоюз, а 10 сентября 1936 г. отстранили их от национальной федерации труда.[15] Попытки воссоединить две группы потерпели неудачу, и 9 ноября 1936 года Комитет преобразовался в Конгресс промышленных организаций (CIO).[16] ИТ-директор быстро начал формировать профсоюзы, чтобы конкурировать со своими коллегами в АФТ.

UFWA и SCMWA

В 1937 году ряд местных профсоюзов AFSCME, состоящих в основном из соцработники, вышла из этого союза и присоединилась к ИТ-директору.[17] Директор по информационным технологиям позволил этим местным профсоюзам сформировать Штат, графство и муниципальные служащие Америки (SCMWA) и поручил новой организации соревноваться с AFSCME на уровне штата и на местном уровне за членство.[18] Большинство лидеров и многие члены этих местных профсоюзов глубоко сочувствовали убеждениям и целям Коммунистическая партия США.[17][19] Бывший член правления AFSCME Абрам Флаксер был назначен президентом нового профсоюза, а бывший секретарь-казначей AFSCME Дэвид Кейнс занимал тот же пост в SCMWA.[17] Членство в SCMWA быстро росло: количество местных профсоюзов увеличилось более чем вдвое (с 12 до 28) за год,[20] число ее членов выросло с 25 000 в 1937 году до более 48 000 в 1946 году.[18][21][22] Для сравнения, количество членов AFSCME выросло с 13 259 в 1947 году до более 73 000 в 1946 году.[23]

В 1937 году ИТ-директор сформировал новый профсоюз государственных служащих США - Объединенные федеральные рабочие Америки (UFWA) из элементов AFGE.[18] Однако членство в UFWA оставалось неизменным (как и членство почти всех федеральных правительственных союзов в 1930-х годах).[18] Как и SCMWA, руководство UFWA было левым. Руководство активно отстаивало права своих членов, а большинство руководителей национальных и местных профсоюзов отстаивали левые идеалы; связан с левой интеллигенцией, активистами и политиками; и поддерживал левые организации.[24] Это заставило многих политиков и других людей поверить в то, что организация находится под контролем коммунистов.[24]

Политические предпочтения UWFA привели к принятию двух законодательных актов, направленных на ограничение его политической деятельности.[24] В июне 1938 года Конгресс принял всадник Закон о ассигнованиях не позволял федеральному правительству производить выплаты (например, заработную плату) любому лицу или организации, которые выступали за свержение федерального правительства (как предлагали многие коммунистические организации в то время).[25] В 1939 году Конгресс принял Закон о люке 1939 г., который ограничивал политическую агитационную деятельность федеральных служащих. Положение Закона о Люке запрещает федеральным правительством нанимать любого, кто выступает за свержение федерального правительства.[25] UFWA немедленно нанял адвоката Ли Прессман оспорить конституционность Закона о люке.[3]

Формирование UPWA и его история CIO

25 апреля 1946 года SCMWA объединилась с UFWA, чтобы сформировать United Public Workers of America.[1][26][27] К новой организации присоединились несколько местных профсоюзов, которые были исключены из Американская федерация учителей (AFT) за то, что в нем доминируют коммунисты.[18] Толчком к слиянию послужила относительная неспособность UFWA привлечь новых членов, и SCMWA по существу поглотила меньший федеральный союз.[28] Новый профсоюз заявил, что его миссия заключалась в том, чтобы организовать новых членов, а также совершить набег на AFGE (филиал AFL) и NFFE (теперь независимый) для членов.[29] UPWA, насчитывающая более 100 000 членов (из шести миллионов работников государственного сектора на всех уровнях по всей стране), заявила, что является крупнейшим профсоюзом государственных служащих в стране.[1][2] Около 7000 членов UPWA были социальными социальными работниками.[26][30] остальные работали в частных некоммерческих больницах, коммунальные службы (Такие как водные компании ) и местное самоуправление.[26][31] Работников больницы насчитывалось несколько тысяч, и они в основном находились в Нью-Йорке.[2][32] Профсоюз нанял Эллиота Годоффа организатором больницы; после распада UPWA Годофф стал ключевым организатором и лидером Местный 1199 Профсоюза работников медикаментов, больниц и здравоохранения.[32]

Президентом нового союза стал Абрам Флаксер,[30] а его секретарь-казначей был Панамский иммигрант и ученый Эварт Гинье.[33][34] Новый союз также начал издавать 16-страничный таблоид -размерный членский журнал, Публичный рекорд. UPWA сформировала подразделение учителей,[35] и присоединились к нескольким местным профсоюзам учителей, которые были исключены из Американской федерации учителей во время антикоммунистической чистки в 1941 году. Среди них были Федерация учителей Лос-Анджелеса, местная 430;[36][37] Союз учителей Филадельфии, местный 192;[38][39][40] Нью-Йорк Союз Учителей, Местный 5[40][41] (тогда это был самый крупный местный союз в AFT);[42] Учителя колледжа Нью-Йорка, местный 537;[39][40] Вашингтонский университет, местный 401 (исключен в 1948 г., а не в 1941 г.).[36][43] Его усилия по организации учителей были особенно сильны в Нью-Йорке.[44]

Профсоюз на раннем этапе принял ряд политических решений, которые в то время считались воинственными и / или левыми (даже коммунистическими). Хотя изначально у союза без забастовки политика,[45] Вскоре он отменил это в пользу права государственных служащих уйти с работы.[46] Он предложил закон о коллективных переговорах для федеральных государственных служащих по образцу Закон о национальных трудовых отношениях, а в 1949 году начал вспомогательное законодательство ( Родос -Джонстон законопроект), который реализует такую ​​систему.[1][27][47] Основан в конце Вторая Мировая Война, профсоюз продвигал политику, направленную на минимизацию воздействия экономическая конверсия о женщинах, афроамериканцах и других меньшинствах.[48] Он также принял резолюцию, в которой приветствовал внешнюю политику Советского Союза, что чуть не привело к расследованию союза Комиссией по государственной службе.[46][49] Они получили значительную поддержку со стороны левых в индустрии развлечений. Актер и певец Поль Робсон и классический пианист Рэй Лев оба сыграли концерты, которые пошли на пользу союзу, а романисты Дашиелл Хэмметт, Говард Фаст, и другие говорили на митингах профсоюзов о преследованиях за свои левые политические убеждения.[50] Союз, в свою очередь, помогал своим союзникам. Секретарь-казначей Эварт Гинье руководил Генри А. Уоллес с Президентская кампания 1948 г. в Нью-Йорке.[51]

В течение двух лет сразу после Второй мировой войны UPWA неоднократно угрожала забастовкой своих федеральных рабочих.[52] В 1946 году испуганный Конгресс принял закон, лишающий федеральных рабочих зарплаты, если они принадлежат к какому-либо профсоюзу, который отстаивал право федеральных рабочих на забастовку и требовал от них подписывать письменные показания о том, что они не принадлежат ни к одному из профсоюзов.[52][53] В 1947 году Конгресс принял Закон Тафта-Хартли, что сделало забастовку федеральными служащими незаконным и наказало их немедленным увольнением.[52] Третий федеральный закон, принятый в 1955 году, объявил незаконным забастовку федеральных рабочих, отстаивание их права или принадлежность к какой-либо организации, отстаивающей их право на забастовку.[52]

Конгресс неоднократно расследовал профсоюз на предмет нарушений Закона о хэтче и запретов на защиту права на забастовку. В январе 1947 г. Комитет Палаты представителей по расходам на избирательные кампании сообщил, что он нашел доказательства того, что UPWA (и другие профсоюзы) нарушили Федеральный закон о коррупции не сообщая о расходах на поддержку различных политических партий и кандидатов на федеральный пост.[54]

Оппозиция расизму

UPWA также приняла политику и участвовала в деятельности по противодействию расизм. В отличие от многих союзов того времени, UPWA настаивала на том, чтобы кавказские и афроамериканец сотрудники получают одинаковую заработную плату, льготы и права на работу.[34][55] Политика расовой интеграции этого союза была одной из самых сильных среди всех американских профсоюзов того времени.[56] UPWA был наиболее интегрированным профсоюзом ИТ-директоров (по расе и полу).[34] Усилия профсоюза по борьбе с дискриминацией были ключевой частью организационной стратегии его новых членов, и со временем почти треть членов профсоюза стали афроамериканцами.[44] Профсоюз также сосредоточился на организации рабочих мест, на которых было занято большое количество чернокожих рабочих. В июне 1947 г. он организовал факультет и обслуживающий персонал в Университет Говарда, исторически черный колледж.[57] Первой афроамериканкой, возглавившей профсоюз в штате Нью-Йорк, была Элеонора Годлинг из UPWA (которая также входила в исполнительный совет ИТ-директора штата Нью-Йорк).[44] UPWA сделало федеральное правительство главной целью обеспечения равенства в сфере занятости. В начале 1947 года UPWA обвинила девять федеральных агентств и Международный банк реконструкции и развития о явном отказе нанять афроамериканцев.[58] В Управление ветеранов и Государственный департамент были агентствами, наиболее стойкими к UPWA по расовым вопросам.[59] UPWA также был единственным профсоюзом, приложившим значительные усилия для интеграции Почтовое отделение США.[60] В августе 1949 г. члены UPWA (в сопровождении актера и певца Поль Робсон ) пикетировал Белый дом в знак протеста против дискриминационной по расовому признаку практики найма и трудоустройства, а также Бюро гравировки и печати.[61]

Профсоюз также сыграл значительную роль в ИТ-директорах, лоббируя укрепление Комиссия по справедливой практике найма, федеральное агентство, созданное в 1941 году для обеспечения того, чтобы компании с государственными контрактами не допускали дискриминации по признаку расы или религии.[34][62] Когда FEPC был на грани потери большей части своей власти и роспуска, UPWA представила успешную резолюцию на конференции 1949 г. NAACP конвенция о проведении Национальной чрезвычайной мобилизации FEPC для продвижения законодательства, которое сделало бы FEPC постоянным.[63] Но появление Корейская война привело к поражению законодательства.[64] Однако эти правила не были приняты всеми местными жителями UWPA. Десять местных жителей UPWA отказались от своих членов, отчасти из-за позиции родительского союза в отношении расового равенства.[56][65]

В одном случае усилия UPWA в интересах чернокожих рабочих привели к важным политическим изменениям. В 1947 году UPWA участвовала в кампании по сохранению 2200 рабочих мест афроамериканцев. Служба внутренних доходов (IRS) процессинговый центр в Бронкс в Нью-Йорк.[66] Комиссар IRS Эрнест Кэмпбелл считал, что процент чернокожих сотрудников среди работников IRS должен быть таким же, как процент чернокожих в общей популяции, и начал активную кампанию по увольнению афроамериканских рабочих (которые составляли большинство сотрудников IRS в центре). пока не будет достигнут этот более низкий процент.[66] UPWA быстро сформировала "черный народный фронт ", известный как Гражданский комитет по обеспечению занятости сотрудников IRS Бронкса, в знак протеста против действий Кэмпбелла.[66] Движение имело успех: весной 1947 года комиссар гражданской службы США постановил, что действия Кэмпбелла незаконны.[66] Кэмпбеллу все равно удалось уволить чернокожих рабочих, переместив обрабатывающий центр в Канзас-Сити.[66] Борьба с IRS в Бронксе получила широкое распространение в национальных заголовках, и вице-президент UPWA Томас Ричардсон дал показания в середине 1947 г. Комитет Президента по гражданским правам в отношении дела Бронкса.[67] Это и другие свидетельские показания привели к тому, что в политической платформе государства была принята позиция о гражданских правах. демократическая партия.[67]

Союз зоны Панамского канала

Одна из самых значительных и исторически важных организационных кампаний профсоюзов произошла в Зона Панамского канала.

На протяжении десятилетий рабочих в зоне канала классифицировали как высококвалифицированных рабочих с большим стажем и высокой заработной платой «Золотого» уровня или низкоквалифицированных рабочих с низким стажем и низкой заработной платой «Серебряного» уровня.[68] На практике «золотыми» работниками независимо от квалификации, стажа или заработной платы были белые и небелые коренные панамцы и рабочие Африканский спуск всегда относился к категории «серебряных» рабочих.[68] В рамках этой откровенно расистской системы[69] «Золотые» рабочие получили многочисленные привилегии и права (такие как неограниченный доступ в Зону канала и право делать покупки в магазинах, принадлежащих американцам), которых не имели рабочие «Серебряные», а также гораздо более высокую заработную плату.[34][68]

В 1939 году ИТ-директор начал объединять "серебряных" рабочих в профсоюз и учредил Организационный комитет рабочих зоны канала.[70] UPWA направила в этот район нескольких воинствующих левых организаторов для оказания помощи в организационных усилиях.[71] В июле 1946 года рабочие «Серебряного» официально учредили Профсоюз рабочих зоны канала UPWA Local 713.[70][71] Местный 713 также включал элементы старого AFT Local 29 (профсоюз учителей, учрежденный в 1918 году и переставший действовать в начале 1920-х годов).[70] В течение года в Local 713 было почти 16 000 членов.[69] В 1946 г. Комитет Палаты представителей по антиамериканской деятельности обвинил UPWA в заговоре с целью саботажа военных операций США путем организации рабочих в зоне Панамского канала.[69][72] Но члены Local 713 заявили, что если их профсоюзные лидеры или официальные лица UPWA в США прикажут им сделать что-либо, что может нанести вред зоне канала, они откажутся.[69] Профсоюз начал проводить крупные митинги, поощряя организацию и добиваясь улучшения условий труда. В январе 1947 года митинг посетило несколько тысяч человек.[73] Пол Робсон отправился в Панаму 25 мая 1947 года, чтобы дать четыре концерта в поддержку UPWA Local 713.[74] Один концерт собрал 10 000 человек; другой посетил Президент Панамы, Энрике Адольфо Хименес.[74] К июню 1947 года местная служба 713 добилась повышения заработной платы и сверхурочной работы, увеличения продолжительности отпуска, равного допуска к экзаменам на государственную службу для небелых и удаления знаков, запрещающих рабочим «Серебряного» посещать «Золотые» предприятия.[69]

Компания Панамского канала, частная компания, которая управляла операциями канала (президент которой также был Губернатор зоны Панамского канала и глава территориального правительства США) начали кампанию за свержение UPWA. Под давлением компании правительство Панамы выслало регионального директора UPWA Макса Бродского в марте 1949 года.[75] Бродский бежал в Зону канала (тогда это территория США, а не часть Панамы), но губернатор Зоны канала приказал депортировать его и оттуда.[75] Бродский вернулся в США,[76] и компания Панамского канала успешно вытеснила UPWA с должности представителя Local 713 в 1950 году.[71]

Проблема присяги на верность и судебное дело

UPWA также создала единственную организованную оппозицию президенту. Гарри С. Трумэн программа клятвы верности.[77] Президент Трумэн был глубоко обеспокоен ростом антикоммунистических настроений в Соединенных Штатах. Стремясь положить конец тому, что он считал надвигающейся истерией, он учредил Временный комитет по лояльности сотрудников в 1946 году для расследования утверждений о коммунистических политических взглядах среди федеральных служащих (и увольнения тех, кто был признан недостаточно патриотичным, демократичным и капиталистическим), а в феврале 1947 год объявил Доктрина Трумэна (при котором США будут поддерживать демократические режимы, столкнувшиеся с вооруженным восстанием или вмешательством в их политические процессы внешних сторон).[78] 21 марта 1947 года Трумэн издал исполнительный указ 9835, который запрещал членам Коммунистической партии или кому-либо, «сочувствующим» ей, работать на федеральном уровне, требовал от всех федеральных служащих подписать письменные показания, подтверждающие, что они не коммунисты, и свержение правительства США и санкционировал Федеральное Бюро Расследований и Комиссия по государственной службе расследовать обвинения в нелояльности.[78][79] UPWA продолжала критиковать Закон о Хэтче, цель которого (как ему казалось) заключалась в подавлении левых, а не в чистке государственной службы.[80] (цель подтвердил глава Комиссии по гражданской службе США).[81] Клятвы лояльности были особенно неприятными для UPWA, потому что только самые левые профсоюзы и организации были склонны поддерживать коллективные переговоры и право на забастовки государственных служащих, а также решительно выступали против расизма в сфере занятости на государственной службе. Было обычным делом заклеймить любого, кто требовал равных прав для чернокожих и других меньшинств, быть нелояльным. 24 ноября 1948 года Флаксер отправил Трумэну письмо, осуждая тенденцию заклеймить человека нелояльным просто потому, что они выступали за улучшение гражданских прав.[82]

Когда проблема клятвы верности вышла на первый план, давний судебный процесс UPWA (инициированный Ли Прессманом под эгидой старого UFWA) наконец дошел до Верховного суда. В 19 веке американские суды утвердили доктрину привилегий. В этой правовой доктрине был сделан вывод о том, что государственная занятость является привилегией, а не правом, и впоследствии на государственных служащих могут быть наложены значительные ограничения, что не может быть допущено конституцией в частном секторе.[83] Однако к середине 20 века доктрина привилегий заметно ослабла. Злоупотребление привилегией привело к широко распространенной коррупции; терпимость сексуальное домогательство, расизм, религиозная дискриминация, и дискриминация по полу; и злоупотребления на рабочем месте (например, принуждение сотрудников к покупке товаров и услуг у руководителя или принуждение сотрудников к выполнению поручений для руководителя).[84] Суды становились все менее терпимыми к доктрине привилегий.[84][85] Но в United Public Workers против Митчелла, Верховный суд поддержал доктрину привилегии. Пишу для большинства, Помощник судьи Стэнли Форман Рид утверждал, что Закон о люке не нарушал Первая поправка гарантирует свободу слова и свободу ассоциаций а скорее о правах, гарантированных Девятая поправка (гарантия неперечисленных прав народу) и Десятая поправка (гарантия неперечисленных прав государствам).[4] Эти права не были абсолютными и могли быть подчинены «элементарной потребности в порядке», без которой все права перестали действовать.[4] Кроме того, неперечисленные права Девятой и Десятой поправок подчинялись перечисленным правам, предоставленным федеральному правительству Конституцией.[4] Рид поддержал Закон о Люке как законное осуществление перечисленных прав федерального правительства.[4] United Public Workers против Митчелла был последний вздох доктрины привилегий. Верховный суд открыто отверг доктрину в Wieman v. Updegraff,[86] и большое количество решений высоких судов в таких областях, как беспартийный речь, из-за процесса, обыск и выемка, то право на брак, право иметь детей, равная защита, образование и получение общественных благ в течение следующих двух десятилетий продолжали подрывать эту доктрину.[87] Хотя позже Верховный суд подтвердил Митчелл в 1973 г. в Связь с государственной службой против носителей писем,[88] он сделал это на том основании, что разрешать государственным служащим заниматься политической деятельностью было опасно.[89]

Исключение из CIO

В 1946 году Конгресс промышленных организаций начал кампанию по вычищению коммунистов из рядов членов и руководства. Отчасти ИТ-директор реагировал на растущую национальную истерию по поводу коммунизма, охватившую страну с 1946 года до конца 1950-х годов, и даже частично. В 1947 году Конгресс отменил вето президента Трумэна на Закон Тафта-Хартли, который, среди прочего, требовал от профсоюзных лидеров подписания некоммунистических показаний под присягой.[90] Но по одной оценке, половина профсоюзов ИТ-директоров контролировалась коммунистами,[91] и пресса сообщила, что треть делегатов съезда CIO были коммунистами или контролировались коммунистическими организациями.[92] Хотя президент CIO Филип Мюррей терпели коммунистическое влияние в CIO и его профсоюзах, многие влиятельные лидеры в профсоюзной федерации - нет.[93] Среди них были Уолтер Рейтер, новоизбранный глава United Auto Workers, который одержал тонкую победу над действующим президентом Р. Дж. Томас путем создания антикоммунистической коалиции внутри союза.[94] AFL, которая в значительной степени отказалась от профсоюзного движения с 1935 года, быстро росла и использовала присутствие большого числа коммунистов в CIO как способ отвратить рабочих от CIO.[95] Но отчасти ИТ-директор реагировал на изменение внешней политики. Изначально ИТ-директор выступал за американо-советское сотрудничество в послевоенный период (что коммунисты в ИТ-директорах очень одобряли), но все более антисоветская внешняя политика администрации Трумэна заставила руководство ИТ-директора выступить за разрыв с этой политикой. .[96] Это привело к конфликту между антикоммунистическими и коммунистическими фракциями в CIO. Проблема обострилась в конце 1947 года, когда недавно сформированный Коминформ (Международная организация коммунистической партии) решительно осудила Соединенные Штаты и призвала коммунистов на Западе отказаться от либеральных и социалистических политических партий и сформировать новые коммунистические третьи партии.[97] Эта политика напрямую противоречила поддержке Демократической партии со стороны ИТ-директоров.

Уже в 1946 г. были серьезные признаки недовольства политическими взглядами UPWA. В ноябре 1946 г. исполнительный совет CIO уже принял новые правила, запрещавшие профсоюзам CIO «придерживаться линии внешней партии».[98] В конце 1946 г. местные профсоюзы федеральных почтовых служащих UPWA в г. Чикаго, Детройт, Дулут, и Питтсбург разочарованы, недовольны левой политической позицией родительского союза.[99]

Во время заседания исполнительного совета ИТ-директоров в январе 1948 года лидеры антикоммунистических профсоюзов ожесточенно и нетерпеливо спорили с президентами левых профсоюзов о природе и степени влияния Коммунистической партии на левые профсоюзы, и конфликт обострился после того, как коммунисты под влиянием профсоюзы начали поддерживать кандидатуру Генри А. Уоллеса в президенты от третьей партии.[100] В мае 1948 г.антикоммунист фракция "в UPWA объявила, что уйдет, чтобы создать новый профсоюз государственных служащих в рамках CIO; она утверждала, что будет выступать от имени 10 000 членов федерального правительства, штата и муниципалитетов. Лидерами этой фракции были Мортон Лифтин, затем Департамент юстиции поверенный, и Уильям Миренгоф, затем Департамент труда экономист. Они вели переговоры с Индустриальный союз моряков и профсоюз судостроителей и Профсоюз коммунальных служб, оба «яростные антикоммунисты».[101]

Однако самые серьезные атаки на UPWA начались в 1949 году. В мае 1949 года UPWA подверглась критике со стороны исполнительного совета CIO за нарушение запретов 1946 года на повторение коммунистической политической линии.[102] Президент ИТ-директора Филип Мюррей в течение всего 1949 г. начал громко нападать на профсоюзы ИТ-директоров под влиянием коммунистов.[103][104] Он также раскритиковал слабые организационные усилия UPWA.[105] (В августе 1949 года в UPWA было около 82 000 членов).[104] В августе UPWA ответила, что Мюррей и ИТ-директор совершают братоубийство и что его обвинения в неправомерном влиянии не соответствуют действительности.[104][106] В течение короткого времени в августе UPWA рассматривала возможность выхода из CIO из-за этих атак, но не сделала этого.[107] Тем временем ИТ-директор незаметно учредил новый профсоюз - Оргкомитет государственных и общественных служащих (GCEOC) - чтобы конкурировать с UPWA, и начал организовывать рабочих в оплоте UPWA в Нью-Йорке.[108]

Атака на UPWA завершилась на съезде CIO в ноябре 1949 года.[105] Директор по информационным технологиям принял резолюции, запрещающие членам Коммунистической партии занимать руководящие должности в профсоюзной федерации, а также запретил ее членским профсоюзам контролироваться Коммунистической партией или присоединяться к программе партии за счет ИТ-директора.[109][110] Затем делегаты съезда CIO обвинили 10 профсоюзов, в том числе UPWA, в том, что они контролируются коммунистами.[110][111]

Комитет антикоммунистических вице-президентов CIO,[112] под председательством Союз текстильных рабочих Америки Президент Эмиль Рив, был создан, чтобы судить профсоюз и (индивидуально) Абрама Флаксера по обвинениям.[110][111][113] UPWA немедленно прекратила выплачивать членские взносы ИТ-директору.[114] и осудил комитет как предвзятый из-за сильных антикоммунистических настроений его членов.[115] По мере приближения судебного процесса в январе 1950 года UPWA выпустила объемный документ, который должен был показать, что оно не повторяет линию коммунистической партии и поддерживает политическую платформу CIO.[116] Когда 9 января началось неофициальное судебное разбирательство, UPWA попыталась привести в свою защиту более 250 свидетелей, но толпу не пустили на том основании, что это может запугать комитет.[117] На слушании Союз транспортных рабочих Америки Президент и коммунист Майк Куилл (который порвал с Коммунистической партией США несколькими годами ранее, но не отказался от своих коммунистических убеждений), показал, что Флаксер координировал свои организационные усилия и критику в адрес ИТ-директора с лидерами КП США.[118]

Исполнительный совет CIO 16 февраля 1950 г. проголосовал 34 против 2 за исключение UPWA.[5][34]

Пост-CIO история и роспуск

Через несколько месяцев после исключения из CIO UPWA начала распадаться. Администрация ветеранов и Государственный департамент немедленно отозвали признание местных жителей UPWA.[59][119] государственный секретарь Дин Ачесон угрожал уволить любого в своем отделе, кто сохранил членство в UPWA.[59] Мэр Нью-Йорка Уильям О'Дуайер отказался признать кого-либо из местных жителей профсоюза в Нью-Йорке,[120] и город официально отказался торговаться с профсоюзом в октябре 1951 года.[121] Через девять дней после изгнания UPWA ИТ-директор объявил, что GCEOC немедленно начнет совершать набеги на местных жителей UPWA и организовывать новых членов на уровне штата и на местном уровне.[122][123] Организация нового члена GCEOC явно провалилась,[123] но AFL и CIO совершили облаву на местных жителей UPWA.[124][125] К маю 1950 года профсоюз потерял 22 000 членов.[126] В мае 1950 года исполнительный совет UPWA спонсировал вотум доверия всего профсоюза Флаксеру, который легко получил подавляющее большинство.[126] UPWA рассматривала возможность создания новой национальной федерации профсоюзов с другими исключенными профсоюзами ИТ-директоров в ноябре 1950 года, но эти усилия так и не увенчались успехом.[127] CIO объявил о создании национального союза учителей в сентябре 1952 г., чтобы составить конкуренцию UPWA в этой юрисдикции.[128] вызывая Гильдия Учителей (один из крупнейших и наиболее активных местных жителей UPWA), чтобы разойтись и стать независимым в феврале 1953 года.[129]

Флаксер лично столкнулся с дополнительными юридическими проблемами. Выступая перед единоличным подкомитетом Комитета Палаты представителей по антиамериканской деятельности в 1952 году, он отказался передать списки членов профсоюза Конгрессу.[130] Его цитировали за неуважение к Конгрессу в марте 1952 г.,[130] и формально обвинение было предъявлено четыре месяца спустя.[131] В ноябре 1952 года суд отменил обвинительное заключение.[132] и через три дня ему было предъявлено новое обвинение.[133] Он был осужден в марте 1953 года и приговорен к двум месяцам тюремного заключения и выплате штрафа в размере 1000 долларов.[134][135] Он обжаловал приговор, но апелляция была отклонена.[135][136]

UPWA была распущена в феврале 1953 года.[135][136][137] В 1955 году AFL и CIO объединились, чтобы сформировать AFL-CIO. Политика нового союза заключалась в содействии слиянию партнерских союзов AFL и CIO. Впоследствии GCEOC (с 30 000 членов) объединился с AFSCME в 1956 году.[138] Несколько бывших социальных работников UPWA в Нью-Йорке сформировали Союз работников социальных служб в 1961 г.[139]

Известные члены

Ряд известных людей принадлежали к Объединенным общественным работникам Америки или работали в них за короткую жизнь профсоюза. Среди этих людей были:

Смотрите также

Сноски

  1. ^ а б c d Лион, Учителя и реформа: Чикагское государственное образование, 1929-1970 гг., 2008, стр. 104.
  2. ^ а б c Опдике, Никто не был отвергнут: роль государственных больниц в Нью-Йорке с 1900 г., 2000, стр. 95.
  3. ^ а б Галл, В погоне за справедливостью: Ли Прессман, Новый курс и ИТ-директор, 1999, стр. 216.
  4. ^ а б c d е Мур, Конституционные права и полномочия народа, 1996, стр. 203.
  5. ^ а б Жареный, Кошмар в красном: эпоха Маккарти в перспективе, 1990, стр. 110; "C.I.O. изгоняет профсоюз общественных работников", Нью-Йорк Таймс, 17 февраля 1950 г.
  6. ^ а б Майерс, Федеральная служба, 1922, стр. 548-549.
  7. ^ Фолкнер, Упадок Laissez Faire, 1897-1917, 1951, стр. 284.
  8. ^ Майерс, Федеральная служба, 1922, стр. 552-556.
  9. ^ Ловенберг и Москва, Коллективные переговоры в правительстве: чтения и кейсы, 1972, стр. 57.
  10. ^ Ханлан и Вейр, Историческая энциклопедия американского труда, 2004, стр. 14.
  11. ^ DuPre, Ваша карьера на федеральной государственной службе, 1981, стр. 224.
  12. ^ Биллингс и Гринья, Власть государственному служащему, 1974, стр. 23-24.
  13. ^ Горовиц, Политические идеологии организованного труда, 1977, стр. 133-134.
  14. ^ Горовиц, Политические идеологии организованного труда, 1977, стр. 134.
  15. ^ Фелан, Уильям Грин: биография лидера лейбористов, 1989, стр. 141-150.
  16. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 29.
  17. ^ а б c Биллингс и Гринья, Власть государственному служащему, 1974, стр. 29.
  18. ^ а б c d е Слейтер, Государственные служащие: союзы государственных служащих, закон и государство, 1900-1962 гг., 2004, стр. 126.
  19. ^ Галенсон, Вызов ИТ-директора АФТ: история американского рабочего движения, 1960, стр. 60.
  20. ^ Национальная ассоциация социальных работников, Ежегодник социальной работы, 1939, стр. 437.
  21. ^ Галенсон, Вызов ИТ-директора АФТ: история американского рабочего движения, 1960, стр. 32.
  22. ^ Согласно одному источнику, количество членов SCMWA в 1937 году составляло всего 5 000 человек, что сделало бы рост профсоюза еще более удивительным. См .: Биллингс и Гринья. Власть государственному служащему, 1974, стр. 29.
  23. ^ Биллингс и Гринья, Власть государственному служащему, 1974, стр. 32.
  24. ^ а б c Арнесен, «Объединенные федеральные рабочие Америки / Объединенные общественные служащие Америки», в Энциклопедия труда и истории рабочего класса США, 2006, стр. 1445.
  25. ^ а б Гольдштейн, Политические репрессии в современной Америке: с 1870 по 1976 год, 2001, стр. 244.
  26. ^ а б c Сперо и Блюм, Правительство как работодатель, 1972, стр. 214.
  27. ^ а б «Новый союз призывает к более широкому трудовому законодательству», Нью-Йорк Таймс, 26 апреля 1946 г.
  28. ^ Сперо, Правительство как работодатель, 1948, стр. 198; Финк, Профсоюзы, 1977, стр. 305.
  29. ^ Раскин, «Новый союз призывает подразделения AFL присоединиться к ИТ-директору», Нью-Йорк Таймс, 27 апреля 1946 г.
  30. ^ а б Макколлок, Белые воротнички в переходный период: годы бума, 1940-1970 гг., 1983, стр. 52.
  31. ^ Коулман, Управление трудовыми отношениями в государственном секторе, 1990, стр. 44.
  32. ^ а б Финк и Гринберг, Беспорядки в тихой зоне: история профсоюза больничных работников, местный 1199, 1989, стр. 17.
  33. ^ а б c Фрейзер, «Эварт Гинье, 79 лет, возглавлял афроамериканские исследования в Гарварде», Нью-Йорк Таймс, 7 февраля 1990 г.
  34. ^ а б c d е ж Бионди, Выстоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке, 2006, стр. 149.
  35. ^ Вебер, Кадровые проблемы руководителей школ, 1954, стр. 317.
  36. ^ а б Итон, Американская федерация учителей, 1916-1961: история движения, 1975, стр. 132.
  37. ^ Объединенный комитет по установлению фактов антиамериканской деятельности, Девятый отчет: антиамериканская деятельность в Калифорнии, 1952 г., 1953, стр. 125; Илсон, "Совет учителей поединков изгнанных боевых единиц", Нью-Йорк Таймс, 23 августа 1949 г .; Селден, Восстание учителей, 1985, стр. 206.
  38. ^ Дженкинс, Домашняя холодная война: красная паника в Пенсильвании, 1945-1960 гг., 1999, стр. 120-121; Фридман, Еврейская жизнь Филадельфии, 1940-2000 гг., 2003, стр. 32.
  39. ^ а б Итон, Американская федерация учителей, 1916-1961: история движения, 1975, стр. 119.
  40. ^ а б c Мартин, «Истоки Американской федерации учителей: проблемы и тенденции в период между двумя великими мировыми войнами», Американский журнал истории образования, 2001, стр. 4.
  41. ^ Итон, Американская федерация учителей, 1916-1961: история движения, 1975, стр. 116; Тафт, Объединенные они учат: история Объединенной федерации учителей, 1974, стр. 39-49; Селден, Восстание учителей, 1985, стр. 18-19.
  42. ^ Итон, Американская федерация учителей, 1916-1961: история движения, 1975, стр. 93.
  43. ^ Клер, Расцвет американского коммунизма: Десятилетие депрессии, 1984, стр. 254.
  44. ^ а б c Бионди, Выстоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке, 2006, стр. 29.
  45. ^ Сперо, Правительство как работодатель, 1948, стр. 215.
  46. ^ а б Рунг, Слуги государства: управление разнообразием и демократией в федеральной рабочей силе, 1933-1953 гг., 2002, стр. 92.
  47. ^ Репас, Коллективные переговоры при трудоустройстве на федеральном уровне, 1973, стр. 4; Рубио, В почтовом отделении всегда есть работа: афроамериканские почтовые работники и борьба за рабочие места, справедливость и равенство, 2010, стр. 153-154.
  48. ^ Рунг, Слуги государства: управление разнообразием и демократией в федеральной рабочей силе, 1933-1953 гг., 2002, стр. 153.
  49. ^ Джонс, Радикальная линия: от рабочего движения к метеорологическому подполью, век совести одной семьи, 2004, стр. 116.
  50. ^ Кан, Дитя безумия, 2008, стр. 152.
  51. ^ Бионди, Выстоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке, 2006, стр. 142.
  52. ^ а б c d Хальперн, Профсоюзы, радикалы и президенты-демократы: в поисках социальных изменений в двадцатом веке, 2003, стр. 82.
  53. ^ "Должен отказаться от удара вправо", Нью-Йорк Таймс, 12 июля 1946 г.
  54. ^ «Голосование охватило 60 союзов, 11 фирм», Нью-Йорк Таймс, 3 января 1947 года.
  55. ^ Фрейзер и Гордон, «Генеалогия« зависимости »: поиск ключевого слова государства всеобщего благосостояния в США», Приметы, Зима 1994 года; Гольдберг, Граждане и нищие: помощь, права и раса, от бюро вольноотпущенников к работе, 2007, стр. 105-189.
  56. ^ а б Моррисон, "Арбитраж в Великобритании", Отношения в промышленности: журнал экономики и общества, 1961, стр. 120.
  57. ^ «Сотрудники университета в ИТ-директорах», Ассошиэйтед Пресс, 8 июня 1947 года.
  58. ^ «Союз обвиняет США в запрете на негров», Нью-Йорк Таймс, 11 января 1947 года.
  59. ^ а б c Пламмер, Восходящий ветер: темнокожие американцы и иностранные дела США, 1935-1960 гг., 1996, стр. 271.
  60. ^ Москва, Левенберг и Козиара, Коллективные переговоры при трудоустройстве в государственных учреждениях, 1970, стр. 30.
  61. ^ "Белый дом пикетирован" Ассошиэйтед Пресс, 5 августа 1949 года.
  62. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 153-158.
  63. ^ Бионди, Выстоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке, 2006, стр. 165.
  64. ^ «Национальный совет постоянного FEPC», в Организация Черной Америки: Энциклопедия афроамериканских ассоциаций, 2001, стр. 442-443.
  65. ^ Маршалл, Негритянский рабочий, 1967, стр. 51.
  66. ^ а б c d е Бионди, Выстоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке, 2006, стр. 29-30.
  67. ^ а б Бионди, Выстоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке, 2006, стр. 30-31.
  68. ^ а б c О'Реджио, Между отчуждением и гражданством: эволюция западно-индийского общества чернокожих в Панаме, 1914-1964 гг., 2006, стр. 122-137.
  69. ^ а б c d е «Панама: двухместный стандарт», Время, 23 июня 1947 года.
  70. ^ а б c О'Реджио, Между отчуждением и гражданством: эволюция западно-индийского общества чернокожих в Панаме, 1914-1964 гг., 2006, стр. 138.
  71. ^ а б c Бизли, Традиция Гумана в Латинской Америке: ХХ век, 1987, стр. 147.
  72. ^ О'Реджио, Между отчуждением и гражданством: эволюция западно-индийского общества чернокожих в Панаме, 1914-1964 гг., 2006, стр. 140.
  73. ^ "Провести протест в зоне канала", Нью-Йорк Таймс, 20 января 1947 года.
  74. ^ а б Робсон, Неизвестный Поль Робсон: В поисках свободы, 1939-1976, 2010, стр. 125-126.
  75. ^ а б "Бродский Оустер дрался", United Press International, 17 марта 1949 г.
  76. ^ "Панама изгоняет Бродского" United Press International, 20 марта 1949 года.
  77. ^ Райш и Эндрюс, Дорога не пройдена: история радикальной социальной работы в США, 2002, стр. 93; "США" Обвиняется "охота на ведьм", Нью-Йорк Таймс, 28 мая 1950 г .; Джонс, Радикальная линия: от рабочего движения к метеорологическому подполью, век совести одной семьи, 2004, стр. 115.
  78. ^ а б Данн, Алая нить скандала: мораль и американское президентство, 2001, стр. 100.
  79. ^ Долгофф, Бакунин об анархизме, 2002, стр. 178; Бойер и др., Постоянное видение: история американского народа, 2008, стр. 818; Лэнгстон, Председательство в период холодной войны: документальная история, 2007, стр. 68.
  80. ^ а б Джонс, Радикальная линия: от рабочего движения к метеорологическому подполью, век совести одной семьи, 2004, стр. 58.
  81. ^ "Закон Хэтча, направленный на красных", Нью-Йорк Таймс, 8 июня 1946 г.
  82. ^ Томпсон, Разочарование политики: Трумэн, Конгресс и проблема лояльности, 1945–1953 гг., 1979, стр. 60.
  83. ^ Розенблум и О'Лири, Государственное управление и право, 1996, стр. 190-191.
  84. ^ а б Розенблум и О'Лири, Государственное управление и право, 1996, стр. 191.
  85. ^ Рабин, Хильдрет и Миллер, Справочник по государственному управлению, 2006, стр. 673.
  86. ^ 344 U.S. 183 (1952).
  87. ^ Рабин, Хильдрет и Миллер, Справочник по государственному управлению, 2006, стр. 672-674.
  88. ^ 413 США 548 (1973).
  89. ^ Менез, Вайл и Варфоломей, Краткое изложение основных дел по Конституции, 2003, стр. 287.
  90. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 275-276, 279.
  91. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 254.
  92. ^ Лофтус, Джозеф А. (24 ноября 1946 г.). «Вопрос коммунизма остается открытым для CIO». Нью-Йорк Таймс.
  93. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 257-258.
  94. ^ Лихтенштейн, Уолтер Ройтер: Самый опасный человек в Детройте, 1995, стр. 248-254.
  95. ^ Старк, "Крики коммунизма пробуждают профсоюзы", Нью-Йорк Таймс, 6 октября 1946 г .; Лофтус, "AFL открывает переговоры; Зеленые нападают на ИТ-директора", Нью-Йорк Таймс, 4 октября 1949 г.
  96. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 261-266.
  97. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 268.
  98. ^ Лофтус, «Комитет ИТ-директоров по попыткам чистки коммунистических связей», Нью-Йорк Таймс, 16 ноября 1946 г.
  99. ^ "Почтовый союз выходит из UPW", Нью-Йорк Таймс, 5 января 1947 года.
  100. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 269-270.
  101. ^ Раскин, А. Х. (21 мая 1948 г.). «Федеральные служащие могут получить собственный профсоюз: рабочие PUblic откроют путь к действиям, если Конгресс примет решение о Кифе Райдере». Нью-Йорк Таймс. п. 13. Получено 2 апреля 2017.
  102. ^ Лофтус, "Руководители ИТ-директоров осуждают левое меньшинство", Нью-Йорк Таймс, 18 мая 1949 года.
  103. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 270-271.
  104. ^ а б c «Профсоюз государственных служащих выдвинул обвинение в« братоубийственном самоубийстве »ИТ-директору», Нью-Йорк Таймс, 30 сентября 1949 года.
  105. ^ а б Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 278.
  106. ^ "Война" в ИТ-директорах попала под удар ", Ассошиэйтед Пресс, 9 октября 1949 г.
  107. ^ Леви, «Левая группа может уйти из ИТ-директора», Нью-Йорк Таймс, 19 августа 1949 года.
  108. ^ «ИТ-директор объединяет социальных работников, чтобы вытеснить собственный левый профсоюз», Нью-Йорк Таймс, 3 сентября 1949 г .; "Два союза ИТ-директоров планируют борьбу", Нью-Йорк Таймс, 7 сентября 1949 года.
  109. ^ "Голосуйте за помощников Мюррея в плане Ред-Остера", Нью-Йорк Таймс, 1 ноября 1949 г .; Старк, "Два левых союза, изгнанные ЦРУ", Нью-Йорк Таймс, 3 ноября 1949 г.
  110. ^ а б c Старк, "C.I.O. давит на бунтаря левых", Нью-Йорк Таймс, 6 ноября 1949 г.
  111. ^ а б "Десять профсоюзов, официально обвиненных ЦРУ", Нью-Йорк Таймс, 19 ноября 1949 г.
  112. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 289.
  113. ^ "ИТ-директора судят левых" Нью-Йорк Таймс, 24 ноября 1949 г.
  114. ^ «Мюррей ссылается на 6 единиц, которые не платят C.I.O.» Нью-Йорк Таймс, 17 декабря 1949 г.
  115. ^ «Профсоюзы осуждают Судебный совет C.I.O.», Нью-Йорк Таймс, 28 ноября 1949 г.
  116. ^ «Суд над профсоюзом обвиняет ЦРУ», Нью-Йорк Таймс, 9 января 1950 г.
  117. ^ "C.I.O. Bars Crowd at Trial of Union", Нью-Йорк Таймс, 10 января 1950 г.
  118. ^ Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 288.
  119. ^ "Офисный союз снова проигрывает", Нью-Йорк Таймс, 21 февраля 1950 г.
  120. ^ "О'Дуайер Шунс С.И.О. изгнан как красный", Нью-Йорк Таймс, 11 марта 1950 г.
  121. ^ "Левая группа лейбористов", Нью-Йорк Таймс, 30 октября 1951 г.
  122. ^ «C.I.O. по найму в государственные учреждения», Нью-Йорк Таймс, 26 февраля 1950 г .; «Профсоюз планирует движение для государственных служащих», Нью-Йорк Таймс, 31 мая 1950 года.
  123. ^ а б Зигер, ИТ-директор, 1935-1955 гг., 1995, стр. 290.
  124. ^ Жареный, Кошмар в красном: эпоха Маккарти в перспективе, 1990, стр. 152.
  125. ^ Верховный суд Соединенных Штатов: слушания и отчеты об успешных и неудачных назначениях судей Верховного суда Судебным комитетом Сената, 1916-1972 гг., 1975, стр. 51; Гольдберг, AFL-CIO, Labor United, 1956, стр. 184.
  126. ^ а б "Союз осуждает C.I.O." Нью-Йорк Таймс, 29 мая 1950 года.
  127. ^ «Левые союзы наций встретятся», Нью-Йорк Таймс, 14 ноября 1950 г.
  128. ^ "C.I.O. Teacher Drive Hit", Нью-Йорк Таймс, 23 сентября 1952 г.
  129. ^ «Профсоюз учителей покидает левое подразделение, чтобы стать независимым местным», Нью-Йорк Таймс, 14 февраля 1953 г .; Тафт, Объединенные они учат: история Объединенной федерации учителей, 1974, стр. 48-49.
  130. ^ а б "Глава профсоюза обвиняется в неуважении к сенату", United Press International, 20 марта 1952 г.
  131. ^ "Глава профсоюза обвинен", Ассошиэйтед Пресс, 9 июля 1952 г .; «Неуважение к Конгрессу отвергнуто», Ассошиэйтед Пресс, 12 июля 1952 г.
  132. ^ "Суд освобождает Льняного агента по обвинению в неуважении к делу" Ассошиэйтед Пресс, 18 ноября 1952 г.
  133. ^ «Льняное растение снова названо по обвинению в неуважении», Ассошиэйтед Пресс, 21 ноября 1952 г.
  134. ^ «Глава профсоюза осужден за неуважение к Конгрессу», United Press International, 25 марта 1953 г .; "Юнионист получает срок неуважения" United Press International, 17 октября 1953 г.
  135. ^ а б c "Бывший глава Союза проиграл 2-ю апелляцию о неуважении к суду", Ассошиэйтед Пресс, 4 апреля 1957 г.
  136. ^ а б "Апелляция о неуважении к делу проиграна", Нью-Йорк Таймс, 22 июня 1956 г.
  137. ^ Red Taint обвиняется в благотворительном союзе " Нью-Йорк Таймс, 20 апреля 1953 г .; Маккартин, "Привлечение работников штата: время исправить несбалансированную трудовую историографию США", История труда, Февраль 2006 г .; Арнесен, «Объединенные федеральные рабочие Америки / Объединенные общественные служащие Америки», в Энциклопедия труда и истории рабочего класса США, 2006, стр. 1446.
  138. ^ Биллингс и Гринья, Власть государственному служащему, 1974, стр. 40.
  139. ^ Хальперн, Профсоюзы, радикалы и президенты-демократы: в поисках социальных изменений в двадцатом веке, 2003, стр. 87.
  140. ^ а б c d Лангер, "Левая сторона детства", Нью-Йорк Таймс, 5 марта 1989 г.
  141. ^ а б c Исааксон, "Книги: Мой отец-коммунист", Время, 20 марта 1989 г.
  142. ^ См., В общем, Бернштейна, Лояльность, 1989.
  143. ^ а б Смит и Фелпс, Известные темнокожие американки, 2003, стр. 262.
  144. ^ Вальд, Страстная троица: литературные левые и антифашистский крестовый поход, 2007, стр. 53.
  145. ^ "Джон Оливер Килленс" в Энциклопедия литературы и политики, 2005, стр. 397.
  146. ^ а б c Тейлор и Галамисон, Стучаться в нашу дверь: Милтон А. Галамисон и борьба за интеграцию школ Нью-Йорка, 2001, стр. 55-56.
  147. ^ а б Джонс, Радикальная линия: от рабочего движения к метеорологическому подполью, век совести одной семьи, 2004, стр. 56.
  148. ^ Бернштейн, Лояльность, 1989, стр. 148.
  149. ^ Папа, Новая история американского спорта: недавние подходы и перспективы, 1997, стр. 284.
  150. ^ Валовой, Создание Национального совета по трудовым отношениям: исследование в области экономики, политики и права, 1974, стр. 145; Латам, Коммунистическая полемика в Вашингтоне: от нового курса до Маккарти, 1966, стр. 125, 127; Певица, Наследие ложного обещания: расплата дочери, 2009, стр. 61.
  151. ^ Смотри, как правило: Джонс, Радикальная линия: от рабочего движения к метеорологическому подполью, век совести одной семьи, 2004.

Библиография

  • Арнесен, Эрик. «Объединенные федеральные рабочие Америки / Объединенные общественные служащие Америки». В Энциклопедия труда США и истории рабочего класса. Нью-Йорк: Рутледж, 2006.
  • Бизли, Уильям Х. Традиция Guman в Латинской Америке: 20-й век. Уилмингтон, Дел .: Научные ресурсы, 1987.
  • Бернштейн, Карл. Лояльность. Нью-Йорк: Саймон и Шустер, 1989.
  • Биллингс, Ричард Н. и Гринья, Джон. Власть государственному служащему. Вашингтон, округ Колумбия: Р. Б. Люс, 1974.
  • Бионди, Марта. Стоять и бороться: борьба за гражданские права в послевоенном Нью-Йорке. Кембридж, Массачусетс: Издательство Гарвардского университета, 2006.
  • Бойер, Пол С. Бойер; Кларк, Клиффорд; Кетт, Джозеф Ф .; Солсбери, Нил; и Ситкофф, Гарвард. Постоянное видение: история американского народа. Бостон: Houghton Mifflin, 2008.
  • «Бродский Оустер дрался». United Press International. 17 марта 1949 г.
  • «Профсоюз государственных служащих предъявил ИТ-директору обвинение в« братоубийственном самоубийстве »». Нью-Йорк Таймс. 30 сентября 1949 года.
  • "C.I.O. Bars Crowd at Trial of Union". Нью-Йорк Таймс. 10 января 1950 г.
  • «C.I.O. изгоняет профсоюз общественных работников». Нью-Йорк Таймс. 17 февраля 1950 г.
  • «ИТ-директор объединяет социальных работников, чтобы вытеснить собственный левый профсоюз». Нью-Йорк Таймс. 3 сентября 1949 года.
  • "C.I.O. Teacher Drive Hit." Нью-Йорк Таймс. 23 сентября 1952 г.
  • «C.I.O. по найму в государственные учреждения». Нью-Йорк Таймс. 26 февраля 1950 г.
  • Коулман, Чарльз Дж. Управление трудовыми отношениями в государственном секторе. Сан-Франциско: Джосси-Басс, 1990.
  • "Апелляция о неуважении к суду потеряна". Нью-Йорк Таймс. 22 июня 1956 г.
  • «Неуважение к Конгрессу отвергнуто». Ассошиэйтед Пресс. 12 июля 1952 г.
  • "Суд освобождает Льняное волокно по обвинению в неуважении к делу". Ассошиэйтед Пресс. 18 ноября 1952 г.
  • Долгофф, Сэм. Бакунин об анархизме. Монреаль: Black Rose Books, 2002.
  • Данн, Чарльз В. Алая нить скандала: мораль и американское президентство. Лэнхэм, Мэриленд: Роуман и Литтлфилд, 2001.
  • Дюпре, Флинт. Ваша карьера на федеральной государственной службе. Изд. В мягкой обложке. Нью-Йорк: HarperCollins, 1981.
  • Итон, Уильям Эдвард. Американская федерация учителей, 1916-1961: история движения. Карбондейл, Иллинойс: Издательство Южного Иллинойского Университета, 1975.
  • «Бывший глава Союза проиграл 2-ю апелляцию о неуважении к суду». Нью-Йорк Таймс. 4 апреля 1958 г.
  • Фолкнер, Гарольд Андервуд. Упадок Laissez Faire, 1897-1917 гг. Армонк, Нью-Йорк: М.Э. Шарп, 1951.
  • Финк, Гэри. Профсоюзы. Вестпорт, Коннектикут: Greenwood Press, 1977.
  • Финк, Леон и Гринберг, Брайан. Беспорядки в тихой зоне: история профсоюза больничных работников, местный 1199. Карбондейл, штат Иллинойс: Университет Иллинойс Press, 1989.
  • «Льняное растение снова названо по обвинению в неуважении». Ассошиэйтед Пресс. 21 ноября 1952 г.
  • Фрейзер, К. Джеральд. «Эварт Гинье, 79 лет, возглавлял афроамериканские исследования в Гарварде». Нью-Йорк Таймс. 7 февраля 1990 г.
  • Фрейзер, Нэнси и Гордон, Линда. «Генеалогия« зависимости »: поиск ключевого слова в государстве всеобщего благосостояния США». Приметы. Зима 1994 года.
  • Фрид, Ричард М. Кошмар в красном: эпоха Маккарти в перспективе. Нью-Йорк: Издательство Оксфордского университета, 1990.
  • Фридман, Мюррей. Еврейская жизнь Филадельфии, 1940-2000 гг. Филадельфия, Пенсильвания: Temple University Press, 2003.
  • Галенсон, Уолтер. Вызов CIO для AFL: история американского рабочего движения. Кембридж, Массачусетс: Издательство Гарвардского университета, 1960.
  • Галл, Гилберт Дж. В погоне за справедливостью: Ли Прессман, Новый курс и ИТ-директор. Олбани, Нью-Йорк: Государственный университет Нью-Йорка, 1999.
  • Гольдберг, Артур Дж. AFL-CIO, Labor United. Нью-Йорк: Макгроу-Хилл, 1956.
  • Гольдберг, Чад Алан. Граждане и нищие: помощь, права и раса, от бюро вольноотпущенников к работе. Чикаго: Издательство Чикагского университета, 2007.
  • Гольдштейн, Роберт Джастин, Политические репрессии в современной Америке (Университет Иллинойса Press, 1978, 2001).
  • Гросс, Джеймс А. Создание Национального совета по трудовым отношениям: исследование в области экономики, политики и права. Олбани, Нью-Йорк: Государственный университет Нью-Йорка, 1974.
  • Халперн, Мартин. Профсоюзы, радикалы и президенты-демократы: в поисках социальных изменений в двадцатом веке. Вестпорт, Коннектикут: Praeger, 2003.
  • Ханлан, Джеймс П. и Вейр, Роберт Э. Историческая энциклопедия американского труда. Вестпорт, штат Коннектикут: Greenwood, 2004.
  • «Закон Хэтча, направленный на красных». Нью-Йорк Таймс. 8 июня 1946 г.
  • "Провести протест в зоне канала". Нью-Йорк Таймс. 20 января 1947 года.
  • Горовиц, Рут Л. Политические идеологии организованного труда. Нью-Брансуик, Нью-Джерси: Книги транзакций, 1977.
  • Иллсон, Мюррей. "Совет учителей поединков изгнанных боевых единиц". Нью-Йорк Таймс. 23 августа 1949 года.
  • Исааксон, Уолтер. «Книги: Мой отец коммунист». Время. 20 марта 1989 г.
  • Дженкинс, Филип. Холодная война дома: красная паника в Пенсильвании, 1945-1960 гг. Чапел-Хилл, Северная Каролина: Университет Северной Каролины Press, 1999.
  • «Джон Оливер Килленс». В Энциклопедия литературы и политики. Марвин Кейт Букер, изд. Вестпорт, штат Коннектикут: Greenwood Press, 2005.
  • Объединенный комитет по установлению фактов о неамериканской деятельности. Сенат. Законодательное собрание Калифорнии. Девятый отчет: антиамериканская деятельность в Калифорнии, 1952 г. Сакраменто, Калифорния: Государственная типография Калифорнии, 1953.
  • Джонс, тайский. Радикальная линия: от рабочего движения к метеорологическому подполью, век совести одной семьи. Нью-Йорк: Свободная пресса, 2004.
  • Кан, Мэрион Джейкобс. Дитя безумия. Миннеаполис: Itasca Books, 2008.
  • Klehr, Харви. Расцвет американского коммунизма: десятилетие депрессии. Нью-Йорк: Основные книги, 1984.
  • "Левая группа лейбористов". Нью-Йорк Таймс. 30 октября 1951 г.
  • Лангер, Элинор. «Левая сторона детства». Нью-Йорк Таймс. 5 марта 1989 г.
  • Лэнгстон, Томас С. Председательство в период холодной войны: документальная история. Вашингтон, округ Колумбия: CQ Press, 2007.
  • Лэтэм, Эрл. Коммунистическая полемика в Вашингтоне: от нового курса до Маккарти. Нью-Йорк: Атенеум, 1966.
  • «Левые союзы наций встретятся». Нью-Йорк Таймс. 14 ноября 1950 г.
  • «Левые перед судом со стороны ИТ-директора». Нью-Йорк Таймс. 24 ноября 1949 г.
  • Леви, Стэнли. «Левая группа может выйти из ИТ-директора». Нью-Йорк Таймс. 19 августа 1949 года.
  • Лихтенштейн, Нельсон. Уолтер Ройтер: самый опасный человек в Детройте. Урбана, штат Иллинойс: Университет Иллинойс Press, 1995.
  • Лофтус, Джозеф А. «AFL открывает переговоры; Зеленые нападают на ИТ-директора». Нью-Йорк Таймс. 4 октября 1949 г.
  • Лофтус, Джозеф А. «Руководители ИТ-директоров осуждают левое меньшинство». Нью-Йорк Таймс. 18 мая 1949 года.
  • Лофтус, Джозеф А. «Комитет по информационным технологиям пытается попытаться избавиться от коммунистических связей». Нью-Йорк Таймс. 16 ноября 1946 г.
  • Лофтус, Джозеф А. «Вопрос коммунизма остается открытым для ИТ-директора». Нью-Йорк Таймс. 24 ноября 1946 г.
  • Ловенберг, Дж. Джозеф и Москва, Майкл Х. Коллективные переговоры в правительстве: чтения и кейсы. Энглвуд Клиффс, Нью-Джерси: Прентис-Холл, 1972.
  • Лайонс, Джон Ф. Учителя и реформа: Чикагское государственное образование, 1929-1970. Урбана, Иллинойс: Университет Иллинойса, 2008.
  • Маршалл, Рэй. Рабочий-негр. Нью-Йорк: Рэндом Хаус, 1967.
  • Майерс, Льюис. Федеральная служба: исследование системы управления персоналом в правительстве. Нью-Йорк: Д. Эпплтон и Ко, 1922.
  • Маккартин, Джозеф А. «Привлечение работников штата: время исправить несбалансированную трудовую историографию США». История труда. 47: 1 (февраль 2006 г.).
  • Макколлок, Марк. Белые воротнички в переходный период: годы бума, 1940-1970. Вестпорт, штат Коннектикут: Greenwood Press, 1983.
  • Менез, Джозеф Фрэнсис; Vile, John R .; и Варфоломей, Пол Чарльз. Краткое изложение основных дел по Конституции. Лэнхэм, штат Мэриленд: Роуман и Литтлфилд, 2003.
  • Мур, Уэйн Д. Конституционные права и полномочия народа. Принстон, Нью-Джерси: Издательство Принстонского университета, 1996.
  • Моррисон, Марджои Л. Хэндсакер. «Арбитраж в Великобритании». Отношения в промышленности: журнал экономики и общества. 1961.
  • Москва, Майкл Х .; Лёвенберг, Дж. Джозеф; и Козиара, Эдвард Клиффорд. Коллективные переговоры при трудоустройстве на государственную службу. Нью-Йорк, Рэндом Хаус, 1970.
  • «Мюррей ссылается на 6 единиц, которые не платят C.I.O.» Нью-Йорк Таймс. 17 декабря 1949 г.
  • «Должен отказаться от удара вправо». Нью-Йорк Таймс. 12 июля 1946 г.
  • Национальная ассоциация социальных работников. Ежегодник социальной работы. Нью-Йорк: Фонд Рассела Сейджа, 1939.
  • «Национальный совет постоянного FEPC». В Организация Черной Америки: Энциклопедия афроамериканских ассоциаций. Нина Мягкий, изд. Нью-Йорк: Рутледж, 2001.
  • «Новый союз призывает к более широкому трудовому законодательству». Нью-Йорк Таймс. 26 апреля 1946 г.
  • "О'Дуайер избегает генерального директора Союза профсоюзов. Изгнан как красный". Нью-Йорк Таймс. 11 марта 1950 г.
  • О'Реджио, Тревор. Между отчуждением и гражданством: эволюция черного вест-индийского общества в Панаме, 1914-1964 гг. Ланхэм, штат Мэриленд: Университетское издательство Америки, 2006.
  • «Офисный союз снова проигрывает». Нью-Йорк Таймс. 21 февраля 1950 г.
  • Опдике, Сандра. Никто не был отвергнут: роль государственных больниц в Нью-Йорке с 1900 года. Нью-Йорк: Издательство Оксфордского университета, 2000.
  • «Панама: Двухместный стандарт». Время. 23 июня 1947 года.
  • «Панама изгоняет Бродского». United Press International. 20 марта 1949 года.
  • Фелан, Крейг. Уильям Грин: биография лейбористского лидера. Олбани, Нью-Йорк: Государственный университет Нью-Йорка, 1989.
  • Пламмер, Бренда Гейл. Восходящий ветер: черные американцы и иностранные дела США, 1935-1960. Чапел-Хилл, Северная Каролина: Университет Северной Каролины Press, 1996.
  • Папа, Стивен В. Новая история американского спорта: недавние подходы и перспективы. Урбана, штат Иллинойс: Университет Иллинойс Press, 1997.
  • «Почтовый союз выходит из UPW». Нью-Йорк Таймс. 5 января 1947 года.
  • Рабин, Джек; Хилдрет, У. Бартли; и Миллер, Джеральд Дж., ред. Справочник государственного управления. 3-е изд. Вашингтон, округ Колумбия: CRC Press, 2006.
  • Раскин, А.Х. «Новый союз призывает подразделения AFL присоединиться к ИТ-директору». Нью-Йорк Таймс. 27 апреля 1946 г.
  • «Красный тинт обвиняется в Союзе социального обеспечения». Нью-Йорк Таймс. 20 апреля 1953 г.
  • Райш, Майкл и Эндрюс, Дженис. Дорога не пройдена: история радикальной социальной работы в Соединенных Штатах. Нью-Йорк: Рутледж, 2002.
  • Репас, Роберт Ф. Коллективные переговоры при трудоустройстве на федеральном уровне. Гонолулу: Центр производственных отношений Гавайского университета, 1973.
  • Робсон-младший, Пол. Неизвестный Поль Робсон: поиски свободы, 1939–1976. Хобокен, штат Нью-Джерси: Wiley, 2010.
  • Розенблум, Дэвид и О'Лири, Розмари. Государственное управление и право. 2-е изд. Вашингтон, округ Колумбия: CRC Press, 1996.
  • Рубио, Филип Ф. На почте всегда есть работа: афроамериканские почтовые работники и борьба за рабочие места, справедливость и равенство. Чапел-Хилл, Северная Каролина: Университет Северной Каролины Press, 2010.
  • Рунг, Маргарет. Слуги государства: управление разнообразием и демократией в федеральной рабочей силе, 1933–1953. Афины, Джорджия: University of Georgia Press, 2002.
  • Селден, Дэвид. Восстание учителей. Вашингтон, округ Колумбия: Издательство Ховардского университета, 1985.
  • Певица Маргарет Фукс. Наследие ложного обещания: расплата дочери. Таскалуса, Алабама: University of Alabama Press, 2009.
  • Слейтер, Джозеф Э. Государственные служащие: профсоюзы государственных служащих, закон и государство, 1900-1962 годы. Итака, Нью-Йорк: ILR Press, 2004.
  • Смит, Джесси Карни и Фелпс, Ширель. Известные темнокожие американки. Детройт: Gale Research, 2003.
  • Сперо, Стерлинг Д. Правительство как работодатель. Нью-Йорк: Remsen Press, 1948.
  • Сперо, Стерлинг Д. и Блюм, Альберт А. Правительство как работодатель. Карбондейл, Иллинойс: Издательство Южного Иллинойского Университета, 1972.
  • Старк, Луи. «Крики коммунизма возбуждают профсоюзы». Нью-Йорк Таймс. 6 октября 1946 г.
  • Старк, Луи. "Бунтаря левых давит C.I.O." Нью-Йорк Таймс. 6 ноября 1949 г.
  • Старк, Луи. «Два левых союза изгнаны C.I.O.» Нью-Йорк Таймс. 3 ноября 1949 г.
  • Верховный суд Соединенных Штатов: слушания и отчеты об успешных и неудачных назначениях судей Верховного суда Судебным комитетом Сената, 1916-1972 гг. Комитет по судебной власти. Сенат. Конгресс США. Баффало: W.S. Хайн, 1975.
  • Тафт, Филипп. Объединенные они учат: история Объединенной федерации учителей. Лос-Анджелес: Нэш Паблишинг, 1974.
  • Тейлор, Кларенс и Галамисон, Милтон А. Стучаться в нашу дверь: Милтон А. Галамисон и борьба за интеграцию школ Нью-Йорка. Ланхэм, штат Мэриленд: Lexington Books, 2001.
  • «Союз учителей выходит из левого подразделения, чтобы стать независимым местным». Нью-Йорк Таймс. 14 февраля 1953 г.
  • «Десять профсоюзов, официально обвиняемых ЦРУ» Нью-Йорк Таймс. 19 ноября 1949 г.
  • Томпсон, Фрэнсис Х. Разочарование политики: Трумэн, Конгресс и проблема лояльности, 1945–1953. Резерфорд, штат Нью-Джерси: Дикинсон, 1979.
  • «Два профсоюза ИТ-директоров планируют борьбу». Нью-Йорк Таймс. 7 сентября 1949 года.
  • «Союз обвиняет США в запрете на негров». Нью-Йорк Таймс. 11 января 1947 года.
  • «Суд перед профсоюзом обвиняет C.I.O.» Нью-Йорк Таймс. 9 января 1950 г.
  • "Глава профсоюза обвинен". Ассошиэйтед Пресс. 9 июля 1952 г.
  • «Глава профсоюза обвиняется в неуважении к сенату». United Press International. 20 марта 1952 г.
  • «Глава профсоюза осужден за неуважение к Конгрессу». United Press International. 25 марта 1953 г.
  • «Союз планирует гонку для государственных служащих». Нью-Йорк Таймс. 31 мая 1950 года.
  • «Юнионист получает срок неуважения». United Press International. 17 октября 1953 г.
  • «Профсоюзы осуждают судебный совет C.I.O.». Нью-Йорк Таймс. 28 ноября 1949 г.
  • «Сотрудники университета в ИТ-директорах». Ассошиэйтед Пресс. 8 июня 1947 года.
  • «Обвинение в« Охоте на ведьм »в США». Нью-Йорк Таймс. 28 мая 1950 года.
  • «Голосуйте за помощников Мюррея в плане Ред-Остера». Нью-Йорк Таймс. 1 ноября 1949 г.
  • «Голосование охватило 60 профсоюзов, 11 фирм». Нью-Йорк Таймс. 3 января 1947 года.
  • Уолд, Алан М. Троица страсти: литературные левые и антифашистский крестовый поход. Чапел-Хилл, Северная Каролина: Университет Северной Каролины Press, 2007.
  • «Война» в ИТ-директорах попала под удар ». Ассошиэйтед Пресс. 9 октября 1949 г.
  • Вебер, Кларенс А. Кадровые проблемы руководителей школ. Нью-Йорк: Макгроу-Хилл, 1954.
  • Зигер, Роберт Х. ИТ-директор, 1935-1955 гг. Чапел-Хилл, Северная Каролина: Университет Северной Каролины Press, 1995.

внешняя ссылка