Индийская статистическая служба - Indian Statistical Service
В Индийская статистическая служба (сокращенно МКС) (хинди: भारतीय सांख्यिकी सेवा) это Гражданская служба в группе А Центральные государственные службы из исполнительная власть из Правительство Индии. ISS - это техническая служба с высоким уровнем владения статистическими методами и приложениями. Поскольку основной задачей является производство качественной официальной статистики с использованием более совершенных методов и методов, предоставление решений для потребностей в данных и информации, а также интерпретация и анализ статистических данных, большая часть программы стажировки будет посвящена приобретению технических знаний в данной области. официальной статистики, экономики, финансовой статистики, методологии обследований и т. д. Посты набираются посредством проверки UPSC. Минимальный критерий отбора - это степень бакалавра по статистике, математической статистике или прикладной статистике в качестве одного из предметов.
История
Комитет под председательством Шри В. Т. Кришнамачари, тогдашний заместитель председателя бывшего Планирование был учрежден для рассмотрения вопроса о создании статистических кадров после решения кабинета министров от 26 июля 1952 года. Комитеты представили свой отчет в сентябре 1953 года и рекомендовали создание «Статистической и экономической консультативной службы». Однако профессор Прасанта Чандра Махаланобис Почетный советник по статистике при кабинете министров не одобрил идею объединенной статистической и экономической консультативной службы и предложил альтернативную схему создания центрального статистического пула. Обсудив различные противоречивые мнения, кабинет 12 февраля 1958 г. решил, что две отдельные службы, а именно Статистическая служба и Экономическая служба. Это решение проложило путь к формированию ISS, и, наконец, в 1961 году служба была сформирована в виде квалифицированных специалистов с основной дисциплиной: Статистика.
Индийская статистическая служба вместе с Индийская экономическая служба (IES) была учреждена как Центральная служба Группы А 1 ноября 1961 года на основании уведомления в официальной газете. Прямой набор в Службу был инициирован в 1967 году путем экзамена, организованного Комиссия Союза государственной службы (UPSC), и первая партия присоединилась в октябре 1968 года. Индийская статистическая система - это децентрализованная система, и сотрудники Индийской статистической службы играют ключевую роль в составлении официальной статистики на центральном уровне для использования правительством и неправительственными организациями.
Кадровая сила
В Министерство статистики и реализации программ (MoSPI) является Управлением кадрового контроля (CCA) для офицеров ISS. Офицеры кадрового состава ISS, состоящие из 814 санкционированных должностей, служат в различных министерствах и ведомствах по всей стране на разных уровнях. CCA отвечает за политические решения, связанные с вопросами обслуживания, и управление службой на основе уведомленных правил обслуживания время от времени.
При начальном уровне ISS, то есть по младшей шкале времени, 50% должностей набираются через экзамен UPSC. Минимальный критерий отбора - это степень бакалавра по статистике, математической статистике или прикладной статистике в качестве одного из предметов. Как и любая другая государственная служба, офицеры ISS при поступлении на службу проходят испытательный срок сроком на два года. Остальные 50% за счет повышения по службе офицеров подчиненной статистической службы (СНО). Академия подготовки национальных статистических систем (NSSTA), Greater Noida (UP), является учебной академией для офицеров ISS. Прямые сотрудники проходят двухлетнюю комплексную стажировку, включающую базовый курс, обучение методологии обследований, микро- и макроэкономике и эконометрика на Индийские статистические институты, обучение по различным модулям в нескольких известных национальных институтах по всей стране, взаимодействие с различными министерствами, национальным статистическим управлением (НСУ) и Государственным управлением Экономика и статистика (DES) и т. д.
Кадровый состав ISS периодически рассматривается Советом ISS под председательством Секретарь кабинета министров и окончательная численность кадров утверждается Кабинетом министров. Последний пересмотр кадров был утвержден Кабинетом министров 29 июля 2015 года, а правила ISS 2016 были уведомлены 7 июня 2016 года. В настоящее время штат службы составляет 814 человек и распределяется по различным классам, как указано ниже:
| Sl. Нет. | Марка / Обозначение | Структура оплаты | Санкционированная сила |
|---|---|---|---|
| 1 | HAG Plus (генеральный директор) | Уровень -16 | 5 |
| 2 | HAG (дополнительный генеральный директор) | Уровень -15 | 18 |
| 3 | САГ (заместитель генерального директора) | Уровень -14 | 136 |
| 4 | JAG / NFSG (совместный директор / директор) | Уровень 12 и 13 | 176 |
| 5 | СТС (заместитель директора) | Уровень -11 | 179 |
| 6 | СТС (помощник директора) | Уровень-10 | 300 |
Роль офицеров МКС
Как правило, офицеры ISS служат в различных министерствах / ведомствах в разных частях нашей страны. Кадровые должности ISS распределены по 40 различным министерствам центрального правительства. Помимо укомплектования кадровых должностей, офицеры ISS отправляются в депутацию для работы в различных национальных и международных организациях, таких как Центральная кадровая система, органы ООН, иностранные правительства, правительства штатов, PSU и т.
Ожидается, что каждое министерство / департамент будет вести соответствующие базы данных, а также проводить мониторинг и оценку всех соответствующих проектов и программ. Офицеры ISS участвуют в составлении различных статистических данных и формулировании / мониторинге / оценке различных схем в этих министерствах / ведомствах и находятся под административным контролем соответствующих министерств.
Известные члены
- T C A Anant - член Комиссия Союза государственной службы
- Пранаб К. Сен - Бывший главный статистик Индии