Комната изгнания - Banishment room

А комната изгнания (также известный как комната преследования и комната скуки) это современный управление увольнением сотрудников стратегия, согласно которой сотрудников переводят в другой отдел, где им поручают бессмысленную работу, пока они не впадут в уныние и не уйдут в отставку.[1][2][3] Поскольку увольнение является добровольным, работник не имеет права на получение определенных льгот. Законность и этичность практики вызывает сомнения и может быть истолкована как конструктивное увольнение в некоторых регионах.

Эта практика, официально не признанная, распространена в Япония который имеет строгие законы о труде и традиции постоянная занятость.

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ Торрес, Ида (30 мая 2013 г.). «Японские компании используют« комнаты изгнания », чтобы заставить сотрудников уволиться». Japan Daily Press. Архивировано из оригинал 15 августа 2013 г.. Получено 24 августа 2013.
  2. ^ «КОМНАТА ИЗГНАНИЯ: Ведущие компании находятся под следствием по поводу недобросовестной трудовой практики». АСАХИ ШИМБУН. 29 января 2013 г. Архивировано с оригинал 30 апреля 2015 г.. Получено 23 августа 2013.
  3. ^ ТАБУЧИ, ХИРОКО (16 августа 2013 г.). «Табу на увольнения, японские рабочие отправляются в комнату скуки». Нью-Йорк Таймс. Получено 23 августа 2013.
  4. ^ МЕДИНА, ДЖЕННИФЕР (15 апреля 2010 г.). "Учителя договариваются с городом о дисциплинарном процессе". Нью-Йорк Таймс. Получено 24 августа 2013.
  5. ^ Брилл, Стивен (24 августа 2009 г.). «Резиновая комната: битва за худших учителей Нью-Йорка». Житель Нью-Йорка. Получено 24 августа, 2013.