Этический кодекс - Ethical code

«Кодекс этики» перенаправляется сюда. Для группы см. Кодекс этики (группа).

Этические кодексы приняты организации чтобы помочь участникам понять разницу между правильно и неправильно и в применении этого понимания к своим решениям. Этический кодекс обычно подразумевает документы на трех уровнях: деловая этика, нормы поведения для сотрудников и кодексы профессиональной практики.

Кодекс этики или кодекс поведения? (Корпоративная или деловая этика)

Смотрите также: Деловая этика и Нормы поведения

Многие компании используют фразы этический кодекс и нормы поведения взаимозаменяемы, но может быть полезно провести различие. Код этика Начнем с определения ценностей, лежащих в основе кодекса, и описания обязательств компании перед заинтересованными сторонами. Кодекс находится в открытом доступе и адресован всем, кто интересуется деятельностью компании и методами ее ведения. Он будет включать подробную информацию о том, как компания планирует реализовывать свои ценности и видение, а также рекомендации для персонала по этическим стандартам и способам их достижения. Однако кодекс поведения обычно адресован и предназначен только для сотрудников. Обычно он устанавливает ограничения на поведение и будет больше ориентирован на соблюдение или правила, чем на ценности или принципы.

Кодекс практики (профессиональная этика)

Смотрите также: Профессиональная этика

Кодекс практики принят профессией, правительственной или неправительственной организацией для регулирования этой профессии. Свод правил можно оформить как свод правил профессиональная ответственность, в котором будут обсуждаться сложные вопросы, сложные решения, которые часто придется принимать, и дается четкое описание того, какое поведение считается «этичным», «правильным» или «правильным» в данных обстоятельствах. В контексте членства несоблюдение кодекса практики может привести к исключению из профессиональной организации. В своем Международном руководстве передовой практики 2007 г. Определение и разработка эффективного кодекса поведения для организаций, то Международная федерация бухгалтеров предоставил следующее рабочее определение: «Принципы, ценности, стандарты или правила поведения, которые определяют решения, процедуры и системы организации таким образом, чтобы (а) способствовать благополучию ее основных заинтересованных сторон и (б) уважать права всех участников, затронутых его деятельностью ".[1][страница нужна ]

Ниже приведены несколько примеров положений профессиональных кодексов Общественная благотворительная корпорация Fourth Estate (Четвертое сословие), Общество по связям с общественностью Америки (PRSA) и Общество профессиональных журналистов (SPJ):

Кодекс журналистской практики Fourth Estate[2]
«Точность: точность, в большей степени, чем эксклюзивность или своевременность, является важнейшей ценностью журналистики».
«Независимость: независимость от государственного контроля, деловых интересов, рыночных сил или любого другого корыстного интереса или внешнего давления - признак беспристрастной, критической и надежной журналистики. Она укрепляет легитимность и доверие в глазах общественности».
"Беспристрастность: беспристрастность означает отсутствие предвзятого отношения к какой-либо конкретной идеологии, идее или предубеждениям или против них. Беспристрастность требует справедливости и баланса, которые следуют за весом доказательств: это позволяет журналисту осмыслить события посредством беспристрастного анализа всех относящихся к делу фактов и точек зрения. . "
«Честность: Честность в журналистике гарантирует, что люди и организации отстаивают ценности журналистики, всегда стремятся поступать правильно во всех ситуациях, даже в ущерб своему личному или организационному, и ставят свои обязательства перед общественностью на первое место».
«Минимизация вреда: журналисты всегда должны помнить, что они имеют дело с человеческими жизнями. Потенциал общественного блага должен в достаточной степени перевешивать потенциал вреда, который может быть нанесен журналистской деятельностью».
«Вовлеченность: Взаимодействие с общественностью гарантирует, что журналистика остается открытой, доступной, совместной и совместной, сохраняя при этом подотчетность журналиста в соответствии с высочайшими стандартами точности, независимости, беспристрастности и честности».
«Подотчетность: подотчетность важна для этической практики журналистики и поддержания общественного доверия. Подотчетность за методы сбора новостей и репортажей означает принятие твердых обязательств и ответственность за свою журналистику и журналистику своих коллег».
Кодекс этики PRSA[3]
«Верность: мы верны тем, кого представляем, но при этом соблюдаем свои обязательства по служению общественным интересам».
«Справедливость: мы справедливо работаем с клиентами, работодателями, конкурентами, коллегами, поставщиками, средствами массовой информации и широкой общественностью. Мы уважаем все мнения и поддерживаем право на свободное выражение своего мнения ».
Этический кодекс SPJ[4]
«Свести к минимуму вред… Уравновесить потребность общественности в информации с потенциальным вредом или дискомфортом. Погоня за новостями - это не лицензия на высокомерие или чрезмерную назойливость. … Обеспечьте баланс между правом подозреваемого на справедливое судебное разбирательство и правом общественности на получение информации. Подумайте о последствиях выявления подозреваемых в совершении уголовных преступлений до того, как им предъявят обвинения. … »
«Действуйте независимо ... Избегайте конфликтов интересов, реальных или предполагаемых. Раскрывайте неизбежные конфликты ».

Общие замечания

Этические кодексы часто принимаются руководством не для продвижения определенной моральной теории, а потому, что они рассматриваются как прагматические потребности для управления организацией в сложном обществе, в котором моральные концепции играют важную роль.

Они отличаются от моральные кодексы это может относиться к культуре, образованию и религии всего общества. Обсуждается, следует ли политикам применять этический кодекс.[5] или является ли это профессией полностью дискреционной, только при условии соблюдения закона: однако недавно были утверждены кодексы практики в этой области.[6]

Часто действия, нарушающие этические кодексы, могут также нарушать закон или постановление и могут быть наказуемы по закону или с помощью средств правовой защиты государственных органов.

Даже организации и сообщества, которые могут считаться преступными по своему характеру, могут иметь этические кодексы поведения, официальные или неофициальные. Примеры могут включать хакерские сообщества, банды воров, и уличные банды.

Кодексы стремятся определить и очертить разницу между поведением и поведением, которое Malum in se, Malum Prohibitum, и хорошая практика. Иногда этические кодексы включают разделы, которые призваны дать твердые правила, но некоторые предлагают общие рекомендации, а иногда слова просто желательны.

В общем, этический кодекс - это попытка кодифицировать «хорошее и плохое поведение».[7]

Примеры

Древесная таблетка из Джебель Моя, с этическим кодексом поведения, касающимся Моисей (строка 7) и фараон (строка 12).
Медицинские работники и врачи
Кодекс поведения Международного движения Красного Креста и Красного Полумесяца и НПО, оказывающих помощь в случае стихийных бедствий
Женевская декларация
Клятва Гиппократа
Персиваля Медицинская этика
Мадридская декларация этических стандартов психиатрической практики[8]
Военные, военные и другие вооруженные конфликты
Бушидо (Японский самурай )
Кодекс боевых сил США
Международный кодекс поведения по предотвращению распространения баллистических ракет («ICOC» ​​или «Гаагский кодекс поведения»)
Кодекс поведения Армии обороны Израиля
Пиратский кодекс
Единый кодекс военной юстиции (Соединенные Штаты)
Кодекс воина
Религиозный
Кодекс Маат (Древний Египет )
Восемь заповедей (Буддизм)
Пять заповедей (Буддизм)
Золотое правило / Этика взаимности (разная)
Семь законов Ноя (Иудаизм )
Патимокха (Буддизм)
Коран (ислам )
Правило св. Бенедикта (Христианское монашество )
Десять заповедей (Авраамические религии )
Десять заповедей (Буддизм)
Десять заповедей (Даосизм )
Ямас и нияма (Индуистские писания )
Другие
Прикладная этика
Типовой кодекс поведения авиаторов
Глобальное гражданство
Кодекс поведения ICC в крикете
Институт внутренних аудиторов, Кодекс этики
Кредо журналиста
Моральный кодекс строителя коммунизма

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ Комитет PAIB (31 мая 2007 г.). Определение и разработка эффективного кодекса поведения для организаций. Международное руководство по передовой практике. Международная федерация бухгалтеров (IFAC). ISBN  978-1-931949-81-1.
  2. ^ «Кодекс журналистской практики». Четвертое сословие. Четвертое сословие. Получено 23 декабря 2019.
  3. ^ «Этический кодекс PRSA». Общество по связям с общественностью Америки. Получено 19 августа 2017.
  4. ^ «Этический кодекс SPJ». Общество профессиональных журналистов. 6 сентября 2014 г.
  5. ^ Буономо, Джампьеро (апрель – сентябрь 2000 г.). "Elementi di deontologia politica". Nuovi studi politici (на итальянском языке): 3–66.
  6. ^ Assemblée Nationale (2 августа 2017 г.). "Déontologie à l'Assemblée nationale". Assemblée Nationale (На французском). Архивировано из оригинал 27 марта 2014 г.. Получено 3 апреля 2017.
  7. ^ "Моральный кодекс". Словарь Мерриам Вебстер. Получено 23 марта, 2017.
  8. ^ «Мадридская декларация об этических стандартах психиатрической практики». Всемирная психиатрическая ассоциация. 21 сентября 2011. Архивировано с оригинал 4 марта 2016 г.. Получено 28 февраля 2013.

Источники

  • Лэдд, Джон (1991). «В поисках кодекса профессиональной этики: интеллектуальная и моральная путаница». В Джонсоне, Дебора Г. (ред.). Этические проблемы в инженерии. Энглвуд Клиффс, Нью-Джерси: Prentice Hall. ISBN  978-0-13-290578-7. OCLC  851033915.[страницы необходимы ]
  • Флорес, Альберт (1998). «Философские основы инженерных кодексов этики». В Весилинд, П. Аарне; Ганн, Аластер С. (ред.). Инженерная этика и окружающая среда. Кембридж: Издательство Кембриджского университета. С. 201–209. ISBN  978-0-521-58112-7. OCLC  300458305.

внешняя ссылка